日企总务担当(编号119991) 2020-04-14发布
【工作内容】
■ 发行/邮寄发票(国内、海外)
■ 主要是网络故障对应、大楼管理公司对应、日本人各种手续支持等)
■ 有财务素养,请支持会计系统(用友)的记账
【顧客・商品・服务】
■ 综合物流服务
■ 国際航空貨物・旅客代理店業/国内航空貨物・旅客代理店業/利用航空・外航運送事業/国際複合輸送業/海運貨物運送取扱事業/一般港湾運送事業/通関業/倉庫業等
【Keyword】总务担当 行政担当 总务 行政 英语
(上海)某日系物流会社(番号5542)
■ 大专以上
■ 20-40岁
■ 英语(e-mail、日常会话等),日语商务水平优先
■ 物流经验者优先
■ 总务经验者(有发行发票的经验)※具备财务经验优先
■ 擅长细致工作的人/认真工作的人/能自己思考并行动
日企财务总务人事担当(编号119670) 2020-04-05发布
【工作内容】
■ 负责通信部门财务报表的凭证制作、每月报表制作、年度预算制作等。
■ 通信部门的考勤、工资的制作、招聘工作等
■ 负责合同管理、生活用品管理
■ 负责联络其他部门及其他总务事宜
【服务】
■ 通信服务相关
【Keyword】财务 总务 人事 日语
(上海)某日资知名电子制造公司
■ 本科
■ 28-35岁
■ 日语一级(可以和日方进行视频会议)、英语四级(邮件可阅读)
■ 日企出身
■ 3年及以上财务相关工作经验,有全盘财务经验的优先,有相关人事工作经验的优先。
■ 会计上岗证/财务初级证书(必须),会使用金蝶和SAP系统优先
日企行政主管(编号115922) 2020-03-21发布
【工作内容】
■ 提供高质量,及时的办公室管理,包括但不限于:接待; 办公室快递和信件; 安全; 办公用品; 设备和库存; 清洁和维护服务; 办公室装饰; 汽车管理; 旅游管理; IT支持等
■ 采购和供应商管理。 评估服务供应商的绩效,并通过管理预算提供有效可靠的客户服务
■ 准备年度行政预算;根据要求进行费用索赔并提供分析报告
■ 为外籍人士提供各种支持
■ 根据公司的要求和规定,维护记录,准备报告/分析以及管理与工作相关的系统
■ 确保根据政府法规及时更新营业执照和其他认证
■ 协助经理根据公司的运营和发展改进和实施所有与人力资源和管理相关的政策和流程
■ 协调各种人力资源和行政管理相关计划
■ 安排公司活动,建立安全健康的工作
■ 协助其他人力资源和行政管理计划和活动
■ 协助经理指导并激励团队成员实现个人KPI
【Keyword】行政主管 行政 日语 英语
(上海)某日系电子零件贸易有限公司
■ 本科
■ 30-35岁
■ 日语熟练+英语一般or英语熟练
■ 行业不限
■ 5年以上行政经验(办公室行政/采购和供应商管理/成本分析和管理/派驻员支持和管理/制定完善行政政策和流程/组织策划公司活动和年会)
■ 办公室软件熟练;管理团队经验
■ 沟通技巧;系统思考;带领团队技巧;团队合作精神
【优先条件】
■ 日企经验优先
行政总务兼基础财务(编号101299) 2020-03-12发布
【行政总务】
■ 办公用品和设备管理
■ 公司活动的组织和差旅管理
■ 员工休假记录
■ 员工培训管理
■ 公司文档整理
■ 接待来宾和接听电话
■ 为外籍人员提供文秘服务
■ 其他领导交代的事项
【财务方面】
■ 检查员工报销
■ 收付款管理
■ 开发票
■ SAP记账
■ 其他领导交代的事项
【Keyword】前台接待 行政人员 文员 财务行政 会计审计 快消
上海某知名食品贸易有限公司
本科以上,英文商务水平;
2.一年以上财务相关经验;
3.良好的沟通能力,商务礼仪,为人礼貌谦逊
4.有强烈的工作动机并愿意学习新事物
尚可条件:
会西班牙语或日语
熟悉SAP操作
日企出纳/总务担当(编号115990) 2020-01-14发布
【工作内容】
■ 未收款回收(给客户的电话及未收款清单的编制)
■ 使用用友进行发票入力
■ 从代理店收到的账单和成本的核对
■ 以中国账本为本,制作日本账本
■ 外商情报的交接
■ 总务系的协助工作
■ 日本驻在员下,与外商谈判时的助理,各种授权更新时的助理。主要是翻译和书面写作
■ 员工旅行/忘年会支持、PC网络故障对应、日本人居留证相关等
【服务】
■ 総合物流服务
【Keyword】出纳担当 出纳员 总务 英语 日语
(上海)某日系物流会社(番号5542)
■ 大专以上
■ 20-40岁
■ 英語(e-mail、日常会話等),日语日常会話水平以上
■ 行业不限
■ 出納/総務経験,出納1年以上経験
■ 有会計知識
■ 工作细心认真,有独立思考和行动的能力
日企人事经理(编号116282) 2020-01-12发布
【工作内容】
■ 与各国部门沟通,了解招聘岗位的需求
■ 协调面试、采用等工作
■ 组织管理
■ 人事面谈
【工作魅力】
■ 知名外资银行,行业影响力深远
■ 团队稳定
■ 可以成为专业人士
【福利】
■ 补充公积金(全部企业负担)、企业年金,加班费按照分钟计算
■ 商业保险,工会福利
■ 0-1年12天,工龄1-3年13天,3-5年15天,5-10年16天,10-15年18天,15-20年19天,20年以上20天
【Keyword】人事经理 人事主管 人事管理 人事 日语 英语
(上海)某日资知名大型银行1000人
■ 全日制本科及以上
■ 24-34岁
■ 日语准商务水平+英语CET4及以上
■ 行业不限
■ 2年人事招聘相关工作经验
■ 可熟练操作office软件
■ 认真负责,沟通能力好,
【优先条件】
■ 英语CET6相当,有HRBP相关经验
日企人事招聘担当(编号114051) 2019-11-29发布
【工作内容】
■ 通过不同招聘渠道发布、更新及维护职位信息,确保及时性以及有效性
■ 负责需求岗位的招聘简历甄选、人员初试、复试等工作
■ 协助领导制定和完善企业、招聘流程以及制度
■ 处理员工入职、离职及员工档案管理。员工入职后稳定性追踪,试用期转正等工作
■ 做好工作服、更衣柜发放及登记工作
【公司福利&其他魅力】
■ 全球知名银行,影响力大
■ 补充公积金
■ 年终奖金1年两次
■ 企业年金
■ 补充医疗保险
■ 涨薪每年基本是平均值以上
■ 年假15天/年(根据入社日会有折算),试用期期间1个月1天
■ 工会福利(交通卡,礼品券,员工旅游等)
■ 完善的人才培训教育制度,公司内部人才库
■ 选拔进入内部人才库的优秀人才都会有补贴
【Keyword】人事招聘 人事 招聘专员 日语 英语
(上海)某日系银行(番号1216)1550人
■ 全日制本科及以上
■ 28-35岁
■ 日语准商务水平及以上+英语CET4及以上
■ 行业不限,百人规模以上公司出身,必须要有大量招聘的工作经验
■ 至少5年以上上述规模企业的人事招聘工作经验
■ 可熟练运用office软件
■ 认真负责,沟通能力好,抗压能力强
日企人事劳务担当(编号108796) 2019-05-02发布
【工作内容】
■ 主要负责员工关系及制度改革方面
■ 中国地区通用人事制度的导入及相关业务:根据中国地区通用人事制度进行集团公司长期职位的招聘及调配(配置、转职等)、评价、涨薪、奖金的决定相关的全面业务
■ 内部监查活动:中国地区整日的人事制度确认和与员工的面谈
■ 劳务相关教育:中国劳动法等讲座的实施
【商品】
■ 汽车座椅、座椅骨架等内饰件、滤清器及发动机周边器件的研发、生产,提供汽车相关零部件
【组织构成】
■ 上司部长日本人
【工作魅力】
■ 能够学习大手日企的生产技术
■ 有班车
【Keyword】人事 劳务 薪酬计算 人事制度改革 日语
(上海)某日资大型纺织品有限公司310人
■ 本科以上
■ 28-35岁
■ 日语流利
■ 薪酬计算工作经验
■ 人事相关经验5年及以上
【优先条件】
■ 持有人力资源证书
■ 制度改革经验
■ 劳务方面相关知识
日企人事总务课长(编号106919) 2019-02-16发布
【工作内容】
■ 主要管理人事总务部门的全盘事务工作,包括外地分公司
■ 向日本总部提交的相关申请,和总部联络业务(用日语)
■ 员工招聘,社保,工伤等业务
【主要产品及客户】
■ 公司主要提供仓储服务。尤其在电机设备、医用药物方面具有丰富的物流经验,能够最大限度地满足客户的物流需求
【工作魅力】
■ 日本大型企业集团下的物流公司
■ 有用丰富的行业经验,工作稳定性好
【Keyword】日语人事经理 人事行政管理 HRM 日资仓储物流 管理部经理
日企设施管理主管(编号107965) 2019-02-13发布
【工作内容】
■ 负责监督外包物业公司落实各项治安管理、交通诱导、消防安全、保洁(含废弃物处置/美食广场)、绿化管理等
■ 协助管理部长对外包物业公司相关业务的日常工作进行监督、指导、协调、考核、费用统计、预算及工作完成情况审核
■ 负责每月对外包物业公司相关条线的巡检抽查工作
■ 监督指导外包物业公司定期检查消防设施、培训相关人员、消防及各类应急预案的演练。并监督物业公司针对安全隐患
■ 掌握保安/保洁/绿化工作计划,包括各岗位区域划分、人员调配、班次排定和工作考核等;每周对物业公司相关业务进展
■ 完成领导交办的其他工作
【商品】
■ 商业设施
【组织构成】
■ 14名、上司:部长(中国人)
【工作魅力】
■ 日本大手企业的子公司
■ 新的商业设施,属于创始成员
【Keyword】设施管理 安全生产管理 消防管理 管理经验
(上海)某日系不动产咨询有限公司
■ 大专以上
■ 45岁以下
■ 三年以上消防管理经验,熟练掌握秩序维护、交通诱导、保洁、绿化等服务流程;并具备同类岗位实际管理经验
■ 需具备消防管理员证书、安全生产管理员证书
■ 具有良好的沟通、协调、组织等综合能力;具备较强的服务意识,工作上认真仔细,工作责任心强、能承受一定的工作压力
【优先条件】
■ 商场相关经验