日企内部监察高级总监(编号124772) 2020-12-17发布
【工作内容】
■ 负责投资公司及集团内所有事业公司的内部监察工作
■ 评价、验证监察对象公司的内部控制,提出对经营有益的建议、支援经营活动
■ 全集团各公司的风险分析
■ 基于风险分析做出全集团各公司的年度监察企划、实施、报告、反馈
■ 对全集团各公司内部控制的日常监控
■ 内部监察的实施、报告、反馈
■ 内部监察制度、规则的定期修改
■ 年度监察结果的跟踪反馈
■ 会计审计法人与审计机关定期交换信息
【客户•产品•服务】
■ 游戏、玩具、影视、娱乐类
【工作魅力】
■ 公司正处于发展上升阶段
■ 游戏业界领先
【关键词】内部监察 日语 合规 财务 法务 J-SOX
某日系游戏公司37人
【必须条件】
■ 本科及以上学历
■ 40岁以下
■ 日语N1,口语流利
■ 5年以上内部监察相关业务经验
■ 办公室软件熟练;J-SOX报告熟练
■ 认真,积极,主动型,分析能力强,逻辑思维强
【优先条件】
■ 3年以上财务或法务相关经验者优先
■ 具备CIA、CPA资格证书者优先
日企人事经理(编号119940) 2020-04-25发布
【工作内容】
■ 集团机能集約管理
■ 集团人事組織調整管理
■ HR部门业务(人事体制、评价、工资待遇、调职、进修等)的整体管理
■ HR部门的人员配置及管理、培训
■ 随着公司的发展,向经营层提出了人事提案
■ 与集团公司建立关系、人事业务合理化、效率化改善
【商品】
■ 游戏关联
【Keyword】人事经理 人事主管 人事 日语
某日系游戏公司37人
■ 本科
■ 32-40岁
■ 日语商务水平
■ 行业不限
■ HR领域经验10年以上,5年以上的管理经验
■ 集团功能集成管理经验;集团人事组织调整管理经验
■ 性格开朗,善于交际和管理
■ Multiーtask对应能力
【优先条件】
■ 有多领域经验
日企人事行政部部长(编号96312) 2020-01-14发布
【工作内容】
■ 中国销售公司人事行政部门的统括管理
■ 集团新人事制度的引进、实际运用、稳固
■ 劳务管理的执行责任,根据需要改善制度
■ 招聘培训等,推进人才开发
【Keyword】人事 总务 人力资源 部长 总监 HRD
(上海)某大手电气贸易有限公司60人
■ 本科及以上学历
■ 至少5年以上的相关工作经验
■ 40岁以上
■ 日语、英语商务水平
■ 有中国国内企业人事行政部门5年以上的业务经验
■ 3年以上管理职位经验
■ 熟悉中国劳务及劳动相关法律法规
【优先条件】
■ 有留学经历
■ 有日企从业经历
人事行政主管(编号131659) 2021-06-26发布
【工作内容】
■ 制定招聘计划、挖掘招聘渠道、负责公司社会招聘工作
■ 员工劳动合同管理
■ 指导,检查,复核下属员工完成公司日常人事各项工作
■ 负责公司行政管理事务的统筹管理,协调和处理各类突发事件
■ 制定、完善、更新各类行政管理制度、办公管理体系与流程,并监督执行
■ 起草及归档公司管理公文、行政档案、证章及重要资质文件
■ 负责各类证照、资质的管理及年审办理
【客户•产品•服务】
■ IT服务
【工作魅力】
■ 大企业旗下公司,有成长空间
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人力资源 管理 日语 日企 人事 行政
(上海)某日系知名信息系统公司 85人
【必须条件】
■ 统招本科以上,人力资源、管理、日语或相关专业
■ 35岁以下
■ 日语商务水准
■ 3年以上日企人事行政管理经验
■ 熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、员工劳动合同、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策
■ 具有解决复杂问题的能力,沟通协调能力良好,主动性高,有高度的责任感和职业道德,有较强的计划性和实施执行的能力
日企法务(编号129318) 2021-07-06发布
【工作内容】
■ 合同法务的对应(授权合同、生产委托合同等各种合同)
■ 合同的延期
【客户・商品・服务】
■ 公司游戏的制作事业
■ 特许经营(商品及促销)
■ 游戏事业(主要是PR)
■ 品牌推广(信息发布、服装管理等)
【工作魅力】
■ 在起步~扩张期,可以挑战工作流设计等更高层次的工作
【关键词】法务 日语 法律 游戏 IP 动漫 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ
(上海)某日系娱乐公司96人 (上海)某日系アミューズメント会社(番号13722)
【必须条件】
■ 法律专业
■ 30岁以上
■ 日语商务以上
■ 企业法务经验5年以上
■ 日企经验,和日本人共事的经验
日企财务顾问(编号123046) 2021-04-08发布
【工作内容】
■ 财务改革需求-了解市场哪些相关系统能满足-制作企划书-供应商比对、选型-实施
■ 参与集团IT架构的设计,负责相关系统的落地规划。
■ 与业务部门检讨业务改革/改善的IT需求,制作应用系统提案,并推动提案的落地实施。
■ 熟悉财务各个领域的系统功能,了解市场上各系统供应商的情况,能够组织并完成相应系统的选型对比。
■ 参与项目的实施,把握第三方(外包)人员提出的解决方案,确保实施方案符合集团架构要求,确保实施方案满足业务需求。
【Keyword】财务顾问 财务 日语
(上海/北京)某日资信息系统有限公司
■ 本科及以上学历
■ 28-40岁
■ 英语或日语商务水平,日语优先
■ 5年以上财务综合管理经验,熟悉IT系统;或者有财务项目实施经验;或者有IT规划经验
■ 有提案书撰写能力;有丰富的业务需求沟通和总结能力
■ 熟悉财务日常运作;熟悉财务全领域管理;熟悉市场主流财务系统
■ 可以熟练使用办公软件
【优先】
■ 日企工作经验
■ 企业架构经验或者有IT规划经验
■ 企画提案经验
■ 沟通协调能力,工作责任心和团队合作精神
■ 承担压力的能力
■ 文档撰写能力,能够按照模板要求编写规范的文档
日企法务专员(知识产权)(编号107958) 2019-02-21发布
【工作内容】
■ 合同处理,事业合同的起草、修改、确认
■ 企业合规管理,相关法律文书的制作,修改,确认
■ 法律咨询、员工法律研修
■ 各项政府手续的对应及部分知识产权相关工作等
【主要产品】
■ 游戏软件的开发
【工作魅力】
■ 个人职权明晰
■ 公司业务发展顺利,效益比较好
【Keyword】日语法律合规 法务知识产权 日语企业律师 IT软件开发
(上海)某日系IT会社
【必要条件】
■ 本科及以上学历,法律相关专业毕业
■ 28~40岁左右
■ 日语商务水平
■ 有法律方面工作经验4年以上(律所和企业法务都可以)
■ 沟通能力优秀
【优先条件】
■ 如有游戏或者动漫的ACGN行业出身经验的,可以降低日语要求
日企人事(编号119938) 2020-05-05发布
【工作内容】
■ 负责管理及组织实习生评价
■ 负责管理及组织试用期评价、面谈
■ 负责管理及组织人事评价Schedule管理、推进。
■ 组织评价调整会议,统计评价结果。
■ 负责公司各项非法定福利的落实(高管福利,驻在员医疗保险,其他员工关怀等)
■ 负责出向人员的出向相关合同签署,签证相关事宜的落实
■ 负责落实出向人员的人事评价
■ 和集团人事及出向人员保持沟通,处理出向期间出现的其他问题
■ 根据年初拟定的招聘计划,负责与部门沟通具体招聘需求,协助部门完成求人票
■ 向各家中介公司传达,沟通招聘要求,对候选人简历进行筛选
■ 负责一面及整体面试流程推进
【Keyword】人事担当 HR 人事 日语
某日系游戏公司37人
■ 本科
■ 27-35岁
■ 日语口语流利
■ 行业不限
■ 有5年以上人事全般工作经验,在评价和出向领域经验丰富的优先
■ 具有良好的PPT和Excel技能
■ 以结果为导向能发挥自己的主观能动性推进工作;有一定抗压性,对应变化较快的业务需求
【优先条件】
■ 有用日语制作资料经验的优先
日企财务专员(编号133077) 2021-09-08发布
【工作内容】
■ 非贸付汇等税务相关事宜
■ 费用报销审核及相关流程改善
■ 项目发票开具、合同管理及相关流程改善
■ 对应外部及内部审计
【客户•产品•服务】
■ 全球共计拥有700多家客户,涵盖了制造业、航空业、汽车、化学、金融、零售、交通、通信、高科技、公关部门等众多行业
■ 公司融合中西方文化及多年积累的各行业成功解决方案和咨询经验,为全球客户提供的管理咨询服务包括企业战略、兼并收购、财务管理咨询、业务流程改革、人事组织改革、ERP系统实施、开发等,覆盖企业所有管理问题
【工作魅力】
■ 提供更接近管理中心的工作和职业生涯
■ 是业绩良好的企业,规模逐年扩大
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 日语 IT 财务 英语 SAP
(上海)某日资管理咨询有限公司350人
【必须条件】
■ 本科及以上
■ 25~38岁
■ 日语N1口语流利 & 英语读写必须
■ 具备必要的财务会计专业知识和专业技能;熟悉SAP系统操作
■ 思想柔软,高弹性,接受能力强,沟通能力强
【优先条件】
■ IT相关行业优先
日企法务担当/主管(编号120829) 2020-05-21发布
【工作内容】
■ 国家法律规定的收集与调查
■ 合同审核、起草、归档和保管
■ 法律相关问题咨询
■ 诉讼与仲裁
■ 员工合规教育
■ 消费者投诉与纠纷处理
■ 股东决议、董事会决议等相关资料的制作
■ 公司内部规定的定期更新、制作
■ 兼任客户管理委员会委员
■ 兼任供应商管理委员会委员
■ 兼任出口管理委员会委员
■ 公司相关事项变更手续
■ 内外部审计的对应
【Keyword】法务担当 法务主管 法务 日语
某日系电子公司150人
■ 本科或以上 专业不限
■ 25-30岁
■ 日语 1 级+英语 4 级; 日语达不到 1 级的,英语须 6 级
■ 三年以上工作经验,行业不限
■ 法务工作经验两年以上
■ 通过国家司法考试
■ 性格活泼开朗,做事认真,沟通能力强,有协作精神
■ 熟悉财务、物流等领域相关知识优先。日企工作经验优先