人事高级经理 业绩奖(151186) 2023-07-30发布
【工作内容】
■ 招聘相关事宜
■ 帮助副总经理构建良好的组织关系
■ 制定公司的人事制度(绩效考核、工作时间等)
■ 定期与员工沟通,确保员工的积极性
■ 新员工加入公司时对其进行培训
【客户•产品•服务】
■ 是面向日本市场的米饼生产基地
■ 目前正在开发、生产和销售面向中国消费者的产品,以扩大中国市场
【工作魅力】
■ 目标是成为一家 "全球食品公司",通过米饼向世界各地的人们传递健康和快乐
■ 以成为一家全球性公司为目标,公司正在扩大人员和据点
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 制造业 快消品 商超 渠道销售 有形制造
青岛某日资食品有限公司
【必须条件】
■ 英语准商(可以和海外据点发邮件交流)
■ 5-8年人事经理经验
■ 外企工作经验
■ 性格温和,平易近人,沟通能力强,眼界宽
■ 了解同行,能够成为公司的形象代言人,具有强大的吸引力
■ 熟悉中国的人力资源法律,具备解决问题的能力
【优先条件】
■ 制造业经验优先(食品行业甚佳)
■ 欧美企业工作经验
■ 会英语
人事总务经理 知名企业(149664) 2023-07-15发布
【工作内容】
■ 建立和完善人力资源管理体系,优化人力资源管理模式
■ 对集团人才育成及开发提出计划并予以实施
■ 保障人力资源日常业务的正常进行(人员招聘、入离职管理、薪酬计算、社保管理等)
■ 组织公司年会、团建等日常活动,对集团福利提出改善案并实施
■ 与各个部门进行良好的沟通协作,助力企业文化建设等
【客户•产品•服务】
■ 公司主要业务:寻找办公室,提供合理的办公环境规划,施工,售后服务,办公家具销售等
【工作魅力】
■ 知名日企
■ 正常缴纳五险一金,休假多于国家法定
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 架构建设 薪酬体系 招聘体系 后勤 企业文化建设
(上海)某日资大型企业管理公司22人
【必须条件】
■ 日语1级以上、听说读写流利,可进行日语的资料制作
■ 日企出身
■ 在大型日企人事及总务工作经验3年以上,另有人事制度搭建、人才育成的经验者优先考虑
■ 在管理型公司或集团人事总部的任职经验;略懂财务知识的更佳
■ 熟练的Word、PPT、excel能力
■ 沟通表达能力,团队协调能力,逻辑思维能力与理解能力
人事主管 五险一金(152688) 2023-07-13发布
【工作内容】
■ 管理公司制度结构的完善、招聘、员工培训、人事评估、薪酬、福利、员工关系等。
■ 制定人工成本的年度计划和预算,彻底管理员工人数和人工成本。
■ 规划、引进和运作内部培训系统
■ 有效激励、指导和管理人力资源团队成员
【客户•产品•服务】
■ 国誉文具
【工作魅力】
■ 大手公司,历史悠久,雇佣稳定
■ 公司办公地点交通便利
■ 办公环境好,公司氛围佳
■ 公司管理制度人性化
■ 社内评价制度完善,个人成长空间和学习空间大
■ 完善正规的福利,提供相对有竞争力的综合待遇
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人力资源 人力管理 HR 六大板块 招聘
(上海)某日系文具制造商220人 (上海)某日系文具メーカー(番号2447)
【必须条件】
■ 日语商务级别(N1)
■ 日企大手统括公司经验优先
■ 8年以上人事相关经验,其中管理经验3年及以上
■ 日语熟练,熟练使用office软件,EXCEL熟练
■ 沟通能力强,专业知识强,踏实认真
日企供应链劳动环境管理担当(编号134361) 2023-04-19发布
【工作内容】
■ 参与开发和实施对上游供应链(包括纺织/纱线/原料种植地)开展劳动环境的审核与指导
■ 对上游供应链开展项目培训与改善方案
■ 参与评估第三方审核机构的实施质量
■ 参与和外部机构、利益相关方等沟通协调
【工作魅力】
■ 业绩好 奖金高
■ 大型公司,历史悠久,实力雄厚,雇佣稳定
■ 办公地点交通便利
■ 办公环境好,办公氛围好
■ 提供非常有竞争力的综合福利待遇
■ 奖金:1年2次(4月,10月),0-6个月
■ 涨薪:根据个人能力每年有两次调薪机会
■ 每年2次升职机会(每年4次职业规划面谈,公司内部可转岗)
■ 带薪年假:第一年国家规定,第二年10天,每年递增1天
■ 内部打折优惠,公司旅游,员工俱乐部
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 供应链管理 培训 部门沟通
(上海)某日系面料厂商
【必须条件】
■ 本科及以上
■ 28-40岁
■ 英语流利 日语流利更佳
■ 8年以上相关工作经验
■ 熟悉供应链风险管控,对可持续发展的工作有热情,喜欢收集并愿意分享行业相关信息,熟悉使用各种办公软件(如PPT/excel/word等),能经常出差(一周2~3天)
■ 正直诚实,有良好的沟通能力,有团队工作意识和行动力,有耐心,有上进心
日企人事企划担当(编号138224) 2023-04-15发布
【工作内容】
■ 主要就是围绕组织文化、总部指示、表彰制度、升职考试等的运营和企画。
■ 内部以事业改善为目标,
■ 以人事为基点打造创新企业文化,
■ 打造和运营这些项目,目的在于提升员工敬业度创新能力等。
■ 还有招聘培训的工作。
【客户•产品•服务】
■ 零食等
【工作魅力】
■ 知名零食、食品制造商,行业影响力大
■ 提供国际化办公环境
■ 有丰富的培训、晋升制度
■ 公司没有加班文化,一周两天远程办公,弹性工作制
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 口译 培训 绩效 人力资源
(上海)某日系食品有限公司200人
【必须条件】
■ 有人事全模块经验欢迎, 做过项目(从企划到落实都做过),
■ 有成功导入员工表彰,促进员工积极性工作的实际案例,提升员工敬业度项目经验 做企业文化,创新文化方面工作的
■ 稳定
财务(编号148605) 2023-03-31发布
【工作内容】
■ 负责财务报表原数据的整理、支付业务
■ 会计报告制作是委托会计事务所进行的,主要是整理、掌握账单等资料
■ 工资计算
■ 进出口关税支付等的处理
【客户•产品•服务】
■ 针对国内公司(北京、上海、广州等)和外企,健康食品行业
■ 在互联网上销售,健康饮料(胶原蛋白饮料)
【工作魅力】
■ 健康热潮引起了业界的广泛关注,公司的业绩持续增长中
■ 公司总部在东京证券交易所二部上市,并在一年内晋升为一部
■ 未来前景好,挑战机会多多
■ 可以通过自己的努力为公司的发展做出巨大贡献
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 中级会计 健康食品 财务报表 数据分析 合规 薪酬计算 税务申报
(上海)某日资食品公司
【必须条件】
■ 日语准商务 (N1优先)
■ 至少有1年的财务工作经验
■ 有使用用友之类的中文会计软件的经验优先甚佳
■ 中级或以上会计资格
■ 能够独立处理财务问题
■ 积极性高,专业性强
【优先条件】
■ 在日企的财务工作经验
■ 能够从事PL等相关业务的
管理会计主管 13薪起(142047) 2023-02-02发布
【工作内容】
■分部公司网银支付审批(每天)
■编制公司月度现金流计划表,并对差异进行分析说明,提供建议及支持工作
■编制公司月度分析报表,并对实际与预算差异进行分析说明,提供建议及支持工作
■年度预算:年度总预算编制,与各部门进行预算金额沟通确认,保证年度总预算的可靠性,并对预算进行解释说明(每月)
■内审:日方内审部门的对接,协助日方店铺内部合规审计,准备J-SOX合规对应文件等(年度)
■外审:协助完成各类外部审计工作(年度)
■财务制度流程完善:协调安排推进银企一体化项目
■按时完成领导交办的其他工作等
【客户•产品•服务】
■著名宝珠宝品牌,钻石、珠宝、首饰等配饰加工、进出口与营销
【工作魅力】
■著名珠宝品牌,各国及国内各大城市有精品门店
■实力雄厚,雇佣稳定,福利充实,制度完善
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 财务 合规 账目管理 制度搭建
(上海)某日资珠宝有限公司
【必须条件】
■ 大专及以上
■ 30-35岁
■ 准商日语&一般英语
■ 消费品、零售行业经验为优
■ 3年以上日企财务部门管理工作经验
■ 中级会计师以上职称,熟练使用Excel,对数字敏感
■ 有很高的责任心,团队精神,能把集体利益放在个人利益之上,愿意与企业共同发展,能吃苦耐劳
【优先条件】
■ 消费品、零售行业经验为优
供应链可持续管理(140449) 2022-12-17发布
【工作职责】
■ 供应链中的可持续性全球环境管理
■ 负责从原材料采购到工厂生产的供应链环境管理,与GHQ和上海生产团队一起规划项目,并向全球供应商实施
■ 工厂环境评价
■ 负责向我们的供应商(约400家工厂)介绍环境管理Higg FEM项目,以确保FR的最低要求并提高工厂绩效。收集能源/水/废物使用情况,掌握并介绍化学品管理工具
■ 气候变化
■ FR将采取以下行动,2050年碳中和,2030年二氧化碳排放减少30%
【工作魅力】
■ 业绩好 奖金高
■ 大手公司,历史悠久,实力雄厚,雇佣稳定
■ 办公地点交通便利,2号线+10号线南京东路站出口即是
■ 办公环境好,办公氛围好
■ 提供非常有竞争力的综合福利待遇
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 服装 供应链管理 环保 气候
(上海)某日系面料厂商
【必须条件】
■ 英语准商务及以上(CET6)
■ 具有服装行业或环境领域5年以上工作经验(品牌商或者供应商均可),掌握服装行业的生产知识或具有环境领域的科学/工程经验,具有项目企划实施经验优先
■ 能接受出差(每月2-3天/2回)
■ 正直;有良好的沟通协调能力,适应团队工作;认真仔细,有耐心,有上进心
行政经理(142580)补贴多 2022-09-17发布
【工作内容】
■ 领导进行公司福利厚生制度的改善
■ 办公环境管理、办公用品采购等庶务
■ 出向者管理等总务相关业务
【商品】
■ 网羽装备为主的运动产品销售
【工作魅力】
■ 世界知名网羽品牌,国家队官方合作伙伴
■ 往年奖金2-3个月,每月综合补贴1000元
■ 公司年均离职率低于3%,聚集了同样爱好的同事,凝聚力强
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 薪酬福利 总务 后勤管理 事务
(上海)某日资贸易有限公司340人
【必须条件】
■ 大专以上,有留学经验优先
■ 40岁以下
■ 日语准商务以上
■ 日企经验3年以上,有日本工作经验优先
■ 总务经验3年以上,有过管理经验(前台或者总务专员等)
■ 日语商务水平优先
■ 细心,自主工作能力
人事总务部副部长(144403) 2022-09-13发布
【工作内容】
■ 完善公司人力资源管理体系,进行体系的全面建设,并监督执行
■ 及时处理公司管理过程中的人力资源问题
■ 负责制定公司招聘计划、员工薪金计算发放、做好福利工作、定期审核员工的薪资、福利费用支出,做好人事费用的预算和控制
■ 负责组织公司的绩效考评工作
■ 负责建立健全员工人事档案
■ 梳理公司各部门业务流程,优化公司组织架构
■ 规范公司的公共卫生,优化公司环境
■ 负责公司固定资产、办公用品、生活配套设施的管理
■ 协调部门日常工作对接、对成本控制提出合理建设
■ 完成上级交办的其它工作
【服务】
■ 为中国公共卫生环保事业提供解决方案
■ 致力于不断改善人们的生活质量,提高环保意识
【工作魅力】
■ 产品业内知名度高,业绩稳步增长
■ 持续增员中
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 环境优化 薪资审核 流程优化 成本抑制
(上海)某日资生物科技有限公司
【必须条件】
■ 大学本科以上
■ 30~40岁
■ 日语N1商务级别
■ 日企经验
■ 五年以上人力资源从业经验,精通现代企业的管理、人力资源管理体系建设并有实际操作经验;具有丰富的薪酬绩效体系设计及管理、企业文化建设经验
■ 较强的逻辑思考、学习和抗压能力;具有灵活的沟通协调能力,以及对突发情况的应急处理能力:具有亲和力、责任心