日语律师(编号100554) 2018-06-09发布
■ 各种资料的制作
■ 合同书的起草和确认
■ 公司规定资料的起草和审查
■ 公司的法律问题对应和支持,诉讼、仲裁的支持
■ 其他法律相关的事务
【Keyword】日资日语 法律顾问 法务专员
法务主管/室长(编号100351) 2018-06-02发布
■ 新的法规对应(CAFE规定,NEV规定,排放规定等)
■ 零部件新的领域的技术标准对应(EV、FCV、ICV相关)
■ 生产环境法规等的收集和整理(VOC排放处理等)
【Keyword】日资日语 法务法律 合规 环境管理 生产主管 汽车内装
日资人事经理(编号99276) 2018-06-02发布
■ 基于GU事业中长期或者近期的事业计划,进行要员计划、人件费的策定以及管理
■ 活用面谈、调查等方法,使每位社员的能力、经验、技能可视化,管理人事独有的情报信息,通过定期调动及评价的实际操作,进行人事配置、人才开发,从而解决组织、事业课题并强化组织
■ 制作中长期组织战略方案,提升每位社员的敬业精神,推进今后GU事业的重要项目
■ 与组织战略相结合,作为从外部获得人才的重要角色,和人事成员合作,确保从职位要素定义到招聘完成的整个过程
■ 利用专业知识,在遵守法规的基础上,改善工作环境、使得员工工作精神饱满
【Keyword】日资日语 人事经理 HR 人力资源 日用百货
上海某商贸有限公司
■ 男女不限,35岁以上
■ 全日制本科以上学历
■ 大型日企HR部长经验5年以上
■ 日语商务
■ 良好的沟通技巧,及团队协作的能力,责任心强,学习能力强,积极主动,独立自主能力较强,有较强的抗压能力
日资审计经理(编号99287) 2018-05-17发布
■ 搭建审计体系和流程,包括合规审计和ISO质量审计
■ 公司内部外部审计,提供改善建议,撰写报告
■ 建立SOP,优化业务流程
■ 收集分析数据,确保审计质量
■ 制定审计计划,确保项目执行
【Keyword】日资日语 电子制造 审计 主管经理 会计 合规财务
日企内部统制(编号94478) 2018-05-16发布
■ 中国地区内审相关规章制度制定
■ 年度内审计划制定及实施,对中国地区集团内子公司进行内审
■ 集团内各个分公司业务流程审查、规范化,完善内部控制体系
■ 集团内JSOX的业务流程审计,并与外部审计事务所进行沟通
■ 负责集团内审、内控培训资料制定和培训宣讲,并指导相关工作的展开
■ 日本总社监查、内审工作协助
■ 完成上级交办的其他工作
【Keyword】日资日语 统制 内审 法规 审计
(上海)某日资大型物流有限公司
■ 30-45岁
■ 日语准商务水平
■ 大学本科及以上学历
■ 审计、会计、法学、经济类相关专业
■ 具备内部审计、会计、管理等工作经验
■ 熟悉国家法律法规与公司规章制度,进行相应的业务流程管理
■ 财会类专业背景,法律类等相关知识背景
【优先条件】
■ 通过CIA、CPA者优先
财务经理(编号97602) 2018-05-12发布
■ 负责公司财务成本控制
■ 统括分公司财务相关工作执行和规划
■ 总集团年度财务计划的指定以及具体财务流程的指定和分解
【Keyword】日语 财务 审计 会计 经理
某服饰有限公司
■ 5年以上服装行业财务相关工作经验,2年以上财务管理经验
■ 具备成本控制经验
■ 对于两岸三地税法相对熟悉
■ 有集团公司财务工作经验
■ 日语一般会话以上优先,但是不会日语也ok
日资资金经理(编号99214) 2018-05-05发布
■ 资金筹措计划的制定与执行
■ 资金筹措结构的分析
■ 资金流动性的分析
■ 资金管理、支付、出纳
■ 资金交易相关利率、外汇风险等的监管
■ 各类规定的调查及审查对应
■ 推进部内业务流程的标准化及系统化
【Keyword】日资日语 资金经理 融资租赁 金融服务 汽车
(天津)某日系租赁公司50人
■ 大学本科及以上、40岁以下
■ 英语商务交流水平
■ 在金融机构有相关工作经验(不限年数)(需要跨国、跨部门的业务合作及沟通)
■ 可以适应高强度的工作,吃苦耐劳,可以加班
■ 日语水平达到商务交流者优先
■ 有过项目管理经验者优先
日资人事科长(编号99132) 2018-05-04发布
■ 中层管理职位,负责人力资源领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度
■ 负责人事部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估
■ 负责公司人力资源战略的执行及人力资源各模块的管控工作
■ 规划、指导、监督、协调下属及员工的招聘、薪酬、培训、员工关系等管理工作(目前薪酬激励制度改善项目启动中)
■ 负责人力资源内部的组织管理
■ 分析相关资料,进行企业人力资源诊断,并对相关政策进行完善
■ 监督指导公司分支机构的人事相关业务(下属6-8个分支机构)
【Keyword】日资日语 人力资源 HR 人事管理 招聘主管
(上海)某知名日系机械公司
■ 日语商务水平,全日制大专以上学历
■ 35-45岁
■ 八年以上人力资源工作经验,其中五年以上人力资源管理工作经验
■ 500人以上制造业人事管理经验必须。熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策
■ 具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神
■ 熟练使用常用办公软件及网络应用
■ 人力资源管理或相关专业优先考虑
■ 有薪酬体系搭建经验者欢迎
日企会计经理(编号98369) 2018-04-18发布
■ 处理海外以及中国其他地区分行的会计事务
■ 主要做外审应对,目前三菱银行对应的是德勤
■ 同时需要做对日本和对美国报表的汇总
【Keyword】日资日语 会计经理 财务主管 金融行业
日企财务担当(编号96554) 2018-04-09发布
【工作内容】
■ 国内一般税务业务
■ 全球集团公司AR管理
■ 总部及中国分公司关联财务业务
【Keyword】财务 会计 成本 合并 连结
(上海)某日系面料厂商
■ 27~33岁左右
■ 本科或以上学历
■ 日语或英语准商务或以上水平
■ 5年以上百人规模公司的财务工作经验,2年以上财务AR管理经验
■ 具备长期的管理经验或者有优秀的管理者潜质
■ 中级会计师或CPA优先