运营总监(编号129398) 2022-03-03发布
【工作内容】
■ 项目运营总监,负责整个设施部的运营统括
■ 作为管理者,负责主管和服务人员等近130 名员工的人事管理以及服务品质管理
■ 作为联合运营小组的窗口与客户进行谈判
【工作魅力】
■ 将日本的服务定制到中国市场,有较高的知名度和市场影响力
【关键词】运营管理 商超管理 星级酒店运营 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ
(上海)某日系メディア会社(番号640)
【必须条件】
■ 本科以上学历
■ 32-38岁
■ 日语准商务以上或英语准商务以上
■ 日系高级商场,四星以上高级酒店,观光设施等服务性行业运营管理经验5年以上
■ 可以从事轮班制上班制度,可以应对出差等 工作需要
■ 喜欢从事现场运营管理的工作,对行业新鲜事物和发展有敏感度
■ 有原则且勇于创新,具备发现问题擅长调整改善的能力;具备以身作则身先士卒的觉悟,具备带领团队前行的领导力量
■ 具备良好的沟通和合作能力,品行端正性格开朗
■ 熟悉办公室电脑软件,并擅长制作方案、数据统计等工作
日企运营主管(编号131721) 2022-03-03发布
【工作内容】
■ 做好员工管理和日常培训、保证现场服务质量
■ 做好现场运营的统筹规划
■ 合理安排员工班次,员工考勤和制度的管理
■ 撰写部门日报、交接、运营报告等
■ 协调好各部门的关系,做好客户方的关系维护
■ 做五休二(轮班制),弹性工作制,有晚班
【客户•产品•服务】
■ 运营管理
【工作魅力】
■ 在2010年的上海世博会上,被指定为上海第一家官方国际会议指定业者等,高质量的服务得到好评
■ 将日本的服务定制到中国市场,有较高的知名度和市场影响力
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 运营 管理 培训 交接 汇报
(上海)某日系メディア会社(番号640)
【必须条件】
■ 大专以上学历
■ 25—35岁
■ 具有一定的外语水平(英语或日语能简单交流)
■ 具有3年以上的工作经验、员工管理工作经验,理解员工管理的技巧
■ 有百货店等的促销、商品陈列、商品管理(包含盘点)、收银管理经验者优先;具备服务行业、酒店、零售业销售管理以及培训经验者优先
■ 熟练运用Office软件
■ 人品正直诚实,有很强的进取心与敬业精神
■ 具备良好的领导能力与沟通协调能力,对工作积极主动,擅于发现问题思考解决方案