招聘专家 (147011)餐补交通费 2023-03-03发布
【工作内容】
■ 重点支撑日常招聘项目跟进, 进行招聘需求沟通确认,发布招聘信息、利用各种有效招聘途径满足招聘需求
■ 维护供应商合作关系,深化招聘渠道的使用,招聘项目运营执行等
■ 简历挖掘甄选,面试安排跟进、面试接待、对候选人基本条件进行面试评估、面试结果反馈
■ 月度、年度招聘数据统计及报表制作等,招聘效果的分析和招聘成果的跟踪
■ 招聘开源,网罗人才,专注海外招聘,了解业界人才分布地图,协助建立多种人才渠道,进行招聘渠道维护的相关工作
【客户・商品・服务】
■ 该公司为个人用户开发在线和移动游戏
【工作魅力】
■ 发展前景好,有机会独立负责海外招聘
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 日语 社招 校招 渠道维护 数据分析
某IT公司5000人 (広州)某IT会社(番号15454)
【必须条件】
■ 本科及以上
■ 30岁以内
■ 日语需要能流利交流,并且能完成部分简单翻译
■ 游戏行业/互联网行业经验1年以上(手游背景甚优)
■ 日籍人选招聘相关工作经验
■ 优秀的服务意识和沟通理解能力 亲和力强,热爱招聘工作
■ 能熟练应用OFFICE办公工具
■工作认真细致、积极主动,注重团队协作,有较强的学习能力
■ 自我管理能力强,能有计划性的安排日常工作
行政助理 应届可(144586)奖金优 2023-01-11发布
【工作内容】
■ 庶务费用报销核检,合同归档编号管理,办公用品耗材采购与管理等相关工作
■ 根据主管要求,做成项目请款书等资料,开具发票,邮送,情况报告等
■ 协助部门主管完成相关工作
【客户•产品•服务】
■ 服务:系统开发、保守运维、infra环境
■ 公司主要致力于通过信息系统、投资咨询及智库三个方面提供具有高附加价值的信息服务,包括IT战略规划、执行、外包,以及颇有盛誉的金融咨询、政策研究服务
【工作魅力】
■ 稳定性高,发展前景良好,高新技术
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 资料作成 发票管理 合同管理 采买 后勤 会务
(上海)某日系知名信息系统公司 85人
【必须条件】
■ 本科以上(行政管理、日语或相关专业为佳)
■ 25-32岁
■ N2、具有良好的日语口语、书面沟通能力
■ 2年以上日企总务或助理经验
■ 能够熟练运用办公软件
■ 性格开朗,做事仔细认真,善于沟通,愿意学习新事物
IT系统管理部长(147901)绩效奖福利佳 2022-12-31发布
【工作内容】
■ 根据公司的战略、目标、制定课室年度计划,业务方针和课室预算,及时把握计划进度
■ 管理课室运营,提升业务效率,使课室内人力资源配置和经费支出优化,并及时解决和预防业务运营中的课题与风险
■ 负责课室内人才合理化配置,包含人员培养,提升人员各项技能等
■ 管理客户满意度,通过自己的专业知识以及沟通技巧,提升客户信任
■ 管理团队与供应商,充分发挥自己的专业技能,指导团队成员,完成工作
【客户,产品,服务】
■ 金融领域的IT解决方案的提供和技术支持,离岸软件开发服务的管理等
【工作魅力】
■ 商业医疗保险和重大疾病保险,补充公积金
■ 工龄奖励制度
■ 节日福利,员工家属慰问活动
■ 定期团建活动等
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ PMP 银行 金融 VBA 经营战略 金融系统开发 知名日系银行系统
(上海)某日系コンサルティング会社(番号3591)
【必须条件】
■日语商务水平以上;英语6级以上
■金融行业背景必须
■5年以上大型项目管理经验,持有PMP证书
■部门管理经验(制定年度计划、人力资源管理等)
■出色的企划提案能力,可以通过自己的专业知识,为公司创造价值
■掌握扎实的IT基础技术(熟悉Oracle、VB、.NET、Sqlserver、VBA等)
■性格外向,乐于接受挑战,可以主动积极思考,并且注重团队合作
【优先条件】
■有留日经验或在日工作经验者优先考虑
■有开拓新业务(企划、提案)经验者优先
人事总务(147829)福利待遇佳 2022-12-22发布
【工作内容】
■ 负责公司职员的招聘、选聘、录用,人事档案的建立、保存、更新,人才库建立与人才挖掘等
■ 公司相关的工商变更、公证证明、外国人签证等手续办理
■ 负责公司日程行政事务管理,如设备器材、日常耗材、办公用品等的采购事项及领用的管理
■ 负责各部门文书资料收集归档管理工作,进行业务指导,建立合同台帐及合同资料的档案管理
■ 负责公司费用处理各项行政事务的推动与协调
■ 负责策划公司各类文化活动、员工福利落地执行等工作
【客户•产品•服务】
■ 从事各类著作权,著作邻接权的投资,运营,管理以及中介原创IP企划·制作等业务
【工作魅力】
■ 行业发展潜力巨大,可以跟公司一起成长
■ 前身是知名公司的新事业开发部,实力背景雄厚
■ 福利待遇丰厚
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 社招 校招 招聘 行政管理 人力资源
(上海)某日系文化传播公司
【必须条件】
■ 日语商务
■ 1年以上工作经验
■ 情商高、认真踏实、能处理繁杂事务
■ 处事沉稳、细心,有亲和力,热情主动有积极性,有团队合作精神
■ 学习能力较强,工作积极主动,条理性强,有较好的时间意识和团队合作意识,优秀的沟通能力和抗压性,有一定文字功底尤佳
招聘专员/主管(146624)餐补业绩奖 2022-12-07发布
【工作内容】
■ 根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,完成年度人员招聘计划
■ 与用人部门保持沟通并明确岗位需求
■ 开发、维护、评估、分析各招聘渠道
■ 根据行业情况开发新的招聘渠道
■ 根据公司招聘流程独立自主完成职位发布、人才筛选、面试、协商等招聘具体业务
■ 人事的其他日常工作
【客户・商品・服务】
■ 本公司主要为企业客户提供经营战略咨询、行政管理解决方案咨询、IT咨询、技术外包等的服务。
【工作魅力】
■ 出差少 ,加班少,工作氛围好
■ 稳定性很好,离职率非常低
■ 福利待遇好
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人事 社招 校招 六大模块
(上海)某信息技术开发有限公司
【必须条件】
■ 本科及以上
■ 25~38岁
■ 3年以上招聘相关工作经验
■ 良好的沟通和理解能力
■ 良好的工作积极性及抗压能力
■ 工作认真仔细,注重细节
【优先条件】
■ 信息开发相关行业招聘经验为佳
高级招聘专员(147315)调薪机会多 2022-12-06发布
【工作内容】
■ 了解并掌握各事业部门的业务模型,项目情况及人员需求,合理控制招聘预算,达成招聘要求
■ 负责猎头,招聘网站,内推,校招等各内外部渠道管理,负责后期合同续约洽谈,最大化利用现有招聘资源
■ 通过招聘数据分析,对招聘效果进行评估,发现可提升点并提供相关解决方案
■ 协调推进各事业部门的各轮次面试事宜,确保招聘目标能够高效达成
■ 参与胜任力模型及人才画像的搭建项目,以及部门内相关的各类人力资源项目,推动公司/组织/成员成长
【客户•产品•服务】
■90%以上的客户是日资企业
■EC事业,SNS事业
■活动的企划、广告的运用、网站设计等
【工作魅力】
■ 增长迅速的企业,有很多挑战机会
■年轻也可能成为管理
■在成长迅速的EC业界,能获得很好的发展
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 社招 校招 咨询 效果分析 人事架构
(上海)某日系数字营销公司210人 (上海)某日系デジタルマーケティング会社(番号13113)
【必须条件】
■ 大专及以上
■ 32岁以下
■ 日语N2及以上
■ 互联网电商行业经验
■ 招聘经验1年及以上
■ 擅长Excel,PPT制作及相关办公软件
■ 曾参与各类人力资源项目,致力于人力资源专业能力的提升
■ 亲和力佳,逻辑思路清晰,表达力优秀,具备高度责任感,严谨细致
■ 人际关系处理能力,平衡各需求,善于站在多方角度看待问题
■ 热情开朗,积极认真,抗压能力强;有自己招聘的理念或方法并结合公司文化及制度,灵活运用
财务经理(142282)餐补交通费 2022-11-23发布
【工作内容】
■ 负责投资公司全盘账务审核统括,编制各类报表和董事会资料,并配合进行审计工作
■ 负责财务业务梳理与把控,进行必要的流程改进
■ 负责系统改善等项目的管理与跟进
■ 完成上级交办的其他工作
【客户•产品•服务】
■ 集团公司,游戏、玩具、影视、娱乐类
【工作魅力】
■ 集团大社
■ 业绩良好,逐年上升
■ 福利待遇完善
■ 弹性工作制
■ 法定&福利休假+夏休
■ 整体年轻团队,有朝气
■ 商业医保,每年福利体检
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 账目管理 财税 合规 预算管理 会计 快消
某日系游戏公司37人
【必须条件】
■ 本科及以上
■ 33-37岁
■ 日语商务交流or英语商务交流
■ 财务工作经验8年以上;中型以上企业全盘账务的统括经验,一定财务分析能力+2年财务管理经验者,财务业务的改善能力(提案经验)
■ 中级会计师以上;有SAP使用经验佳
■ 思路清晰,理解能力强,有一定灵活性
■和事业部门的沟通交涉能力
■对日系文化,游戏,二次元行业有一些兴趣
■细心,严谨,具有较强的执行力和沟通能力
【优先条件】
■ 熟悉日系文化,能向日方经营层进行合理提案者优先
财务记账担当(145353)有补贴 2022-11-13发布
【工作内容】
■ 分类、记账、结账、预测等
■ 根据业务多样化,为每个部门的PL倸用
■ 与总部的合作
■ 库存管理(与电子商务业务和卡牌业务保持一致)
【客户•产品•服务】
■ 该公司涉及商店管理和相关业务,如玩具、动画和游戏
■ 知名卡牌游戏
【工作魅力】
■在创业和扩张阶段,可以接受挑战,发挥更高水平
■可以参与一系列的过程
■自我裁量权大
■可以获得初创经验
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 财务 审计 账目管理 预算分析 数据分析 税务 合规
(上海)某日系娱乐公司96人 (上海)某日系アミューズメント会社(番号13722)
【必须条件】
■本科
■25~40岁
■日语商务
■日企相关经验
■财务方面的记账、分类、结算和预测。
■欢迎管理会计、许可使用费处理、与分部PL打交道的经验等
■初级会计水平,需要中级会计资格/欢迎税务师资格
■对卡牌业务感兴趣
■诚实和正直,有设计达成自己deadline的能力
人事总监候补(145407)待遇好 2022-11-13发布
【工作内容】
■ 人力资源全般业务
■ 招聘:规划和批准招聘战略,获得预算,通过实施审查结果,PDCA招聘长期、临时和一些外包人员
■ 劳资关系:劳资协调、福利规划等
■ 培训:问题识别、需求定义、规划、内部预算获取、实施和结果审查
■ 人员评估:设计、修改等。
■ 人力资源部门的管理和业务改进
■ 与包括总经理在内的高级管理层进行报告、联络和协商
■ 与各种外部代理人打交道
【客户•产品•服务】
■ 该公司涉及店铺管理和相关业务,如玩具、动画和游戏
■ 知名卡牌游戏业务
【工作魅力】
■在创业和扩张阶段,可以接受挑战,发挥更高水平
■可以参与一系列的过程
■自我裁量权大
■可以获得初创经验
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 薪酬福利 社招 校招 六大模块
(上海)某日系娱乐公司96人 (上海)某日系アミューズメント会社(番号13722)
【必须条件】
■ 本科
■ ~37岁以下
■ 日语N1商务
■至少有4年为日企工作的经验
■规划、批准和获得招聘战略的预算经验
■在招聘长期雇员、临时雇员和一些外包人员方面有经验
■有与日本总经理或高管进行报告、联络和咨询的经验
■有独立规划和实施招聘战略和战术的经验
■强烈的道德感,愿意为组织做出贡献
■能用数据和逻辑解释说明
■能够根据公司业务和规模的变化而灵活变化的人
■能够长期稳定工作的人
■对卡牌业务感兴趣
人事总监(145619) 2022-10-16发布
【工作内容】
■由于领导层的背景是互联网/科技公司和国际专业公司的混合体,希望有一个拥有互联网/科技公司背景的人力资源领导,或者两者都有
■规划和实施企业愿景和价值观落地
■设计和实施中层管理者发展计划
■改善办公环境并提高员工满意度
■人才战略中实现公司价值扩大化
【顾客、商品、服务】
■ 主要客户:多个行业的知名日企
■ 以电子商务领域为主,与国内领先品牌合作,并且拥有顶级东京设计团队以及在内外资有深厚管理背景的管理团队
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人事制度建设 人事架构 薪酬 六大模块 招聘 培训
(北京)某日系媒体公司180人 (北京)某日系メディア会社(番号3733)
【必须条件】
■本科以上
■30~40岁
■有企业愿景和价值观的规划和实施经验
■有中层管理者发展计划设计和实施的经验
■在跨国公司(欧美为佳)或B-pre IPO的互联网创业公司担任人力资源总监
■至少有8年的专业经验其中,至少有5年的人力资源工作经验,不仅有人力资源方面的经验,还有销售/营销/系统开发/数据分析等一线经验
■ 有自己的创业经验或挑战过的事情
■ 平易近人,有自己的人格魅力