日企经营顾问(编号119778) 2022-03-03发布
【工作内容】
■ 对客户进行独特经营手法的引进咨询
■ 采访客户,制作材料,制作会议记录,项目进度等
【工作魅力】
■ 办公环境整洁舒适
■ 重视个人能力
【Keyword】经营咨询 经营顾问 咨询行业 日语
(上海)某日系知名管理顾问公司
■ 本科
■ 35-50岁
■ 日语商务水平
■ 咨询行业出身,具备10年以上工作经验
■ 具备项目负责经验,管理经验优先
■ 具备财务基础知识和现场改进等经验优先
■ 对PC和Office软件操作熟练
■ 能够和经营者或者经营干部交涉
经营企划(编号75271) 2022-03-03发布
■ 進出計画の策定、設立手続きの実施、税務・労務対策支援
■ 財務DD・事業DD・法務DD、現地管理状況の把握、業務監査、その他(資本関係・金融取引等)
■ マーケティング・市場調査、販売・営業戦略の策定、M&A、マッチング
■ 管理体制構築・強化コンサルティング
■ 現状分析、事業計画の策定、工場生産改善支援、現地業務フロー改善支援
■ 撤退計画の策定、売却交渉支援、撤退手続の実施、税務・労務対策支援
■ 税・会計、移転価格税制、人事・労務、外貨管理等、各種特殊論点
keyword:商务咨询 战略咨询
咨询顾问(编号100470) 2022-03-03发布
■ 日常客户邮件及电话的对应(既存客户咨询)(无新规需求)
■ 对于希望在中国开展业务的日企提供咨询服务,如公司成立相关流程,卫生许可证书办理等
■ 维系客户关系,对于客户提出的问题,进行解答和解决
■ 没有相同工作经验者公司前期会进行培训和培养
【Keyword】餐饮快消 供应链 食品产品 咨询员
客户助理/主管/经理(编号86533) 2022-03-03发布
■ bdが開拓した企業に連絡し、お客様の需要をヒヤリングすること
■ お客様の求めにより、研究方法・リサーチ方法・納期・見積書を作成し、お客様に提出すること
■ お客様と相談して、最終的なプロジェクト企画書を作成すること
■ プロジェクト獲得してから、プロジェクト実施担当チームにお客様の需要を説明し、企画書とおりにプロジェクト実施をマネジメントすること
■ お客様に提出する研究・リサーチ結果の資料の最終チェック、直すこと
keyword: 法务咨询 营业 客户代表 提案
(上海)某特許事務所
■ 本科卒、法律関連の専攻卒
■ 30歳まで
■ 日本語提案書作成経験、プロジェクト管理経験)
■ 日本留学経験
■ 3年以上コンサルプロジェクトマネジメント経験あり、プロジェクト企画書作成できる
【優先】
■ 英語ビジネスレベル優先
■ コミュニケーション能力高い、明るくて、提案力あり
日企培训老师(编号106026) 2022-03-03发布
■ 理解本社的经营内容,展开公开研修(发表研修活动),企业研修(客户的企业内研修),进行企业工作方法的说明
■ 主要为中国的客户提供说明,需要提供简单易懂的事例和说明方式
■ 刚开始主要作为讲师助理展开业务,累积一定经验后会作为主讲为客户提供说明服务
■ 运营相关的计划、准备、交涉等
■ 社内会有研修
※展开企业研修时需要去外地出差
【Keyword】日资日语 企业管理咨询 讲师 研修培训 战略指导
(上海)某日系知名管理顾问公司
■ 36岁以下,本科
■ 日语商务水平
■ 制造业经验5年以上(客户主要是制造业,需要一定的制造业知识,部门、业务内容不问)
■ 接受每月3-4次的外地出差
■ 开朗,稳重,笑容灿烂
■ 逻辑表达能力强
资深顾问(编号98128) 2022-03-03发布
■ 对负责客户的企业经营,有什么样的组织课题,与经营团队一起探讨解决方案,并参与到执行当中
■ 客户主要是销售额达数千亿-兆亿规模的超大手企业,要求灵活应变及深度思考的能力
■ 项目内容涉及多种业务:大手企业经营团队的继任者培养;传统企业在改革过程中的干部调换;经营理念及任务的审视、重置,及渗透等
【Keyword】日资日语 咨询顾问 派遣培训 企业管理 高级管理
日企劳务咨询(编号94443) 2022-03-03发布
■ 帮客户建构和修正劳务制度
■ 了解客户关于劳务制度相关的问题、并进行提案
■ 制作人事制度(尤其劳务制度)相关问题点改善方案的资料
■ 收集整理其他的劳务问题、请社内其他的咨询人员制作提案资料
■ 与营业担当同行拜访客户
■ 上司交代的其他业务
【Keyword】日资日语 人力资源 HR 劳务管理
(上海)某日系商业管理咨询有限公司 40人
■ 本科学历
■ 30-35岁
■ 日语商务水平
■ 5年以上大型企业的人事、劳务咨询相关工作经验
■ 熟练使用ppt、excel等办公软件
■ 对人事咨询相关业务感兴趣
日语咨询部staff(编号98403) 2022-03-03发布
■ 关于人事、劳务的政策、信息的收集
■ 总结信息、制作报告资料
■ 项目支持
■ 客户的人事制度构筑·修正等咨询业务(等级制度·报酬制度·评价制度等)
■ 制定改善人事制度(特别是等级制度、报酬制度、评价制度)的问题点的建议资料
■ 总结其他的人事问题点,通过公司内其他的顾问来制作提案书
■ 与营业一同进行外勤
■ 上司交代的其他任务
【Keyword】日资日语 人事咨询 顾问 人力资源 HR 企业管理
(上海)某日系商业管理咨询有限公司 40人
■ 本科卒、30岁以下
■ 户籍不问,日语商务+英语准商(常常接触客户的管理层)
■ 2年以上大手企业人事或人事·劳务咨询相关经验,做过工资计算和考勤统计的人选
■ 熟练操作计算机软件(ppt、excel资料作成)
■ 对人事咨询感兴趣
■ 有逻辑能力,能够整理总结客户的问题
■ 有问题解决、提案、流利表达的能力
■ 随机应变,能够深刻了解客户需求
■ 协调性、积极性高
日企咨询担当(编号95555) 2022-03-03发布
■ 和团队成员一起对应客户的咨询业务
■ 1个团队同事对应2-3个法人客户
■ 听取客户的需求,根据公司资源,制作相应的提案报告
■ 必要时制作会议记录、现场翻译以及资料的翻译
■ 其他的社内业务
【Keyword】日资日语 服务 咨询 法人营业 客户提案
咨询部staff(劳务顾问)(编号98733) 2022-03-03发布
■ 客户的劳务制度构筑·修正等咨询业务
■ 接受客户有关全体劳务制度的问询,通过免谈给予意见
■ 制定改善人事制度(特别是劳务制度)的问题点的建议资料
■ 总结其他的劳务问题点,通过公司内其他的顾问,制作提案书
■ 与营业担当同行
■ 上司的其他相关指示
【Keyword】日资日语 咨询顾问 劳务 人事服务 HR 人力资源
(上海)某日系商业管理咨询有限公司 40人
■ 本科卒、22-30岁
■ 男女不问,户籍不限
■ 日语商务(客户以高管层为主)
■ 大手企业人事、劳务咨询2年以上经验
■ 熟练使用office(ppt、excel)
■ 对人事咨询行业感兴趣的
■ 头脑灵活,善于思考
■ 逻辑清晰,对客户感到困惑的地方能进行整理和归纳
■ 问题解决能力、提案力、展示说明的能力
■ 能随机应变,耐心听取客户的需求
■ 协调性、积极性