日企总务人事担当(编号130342) 2021-07-06发布
【工作内容】
■ 员工关系和劳务对应:用退工手续、商业保险、劳动合同、员工访谈、收入证明在职证明的管理
■ 绩效数据的收集、统计和分析,改善提案
■ 考勤管理和改善,薪资的计算和发放,用退工手续和社保公积金缴纳,员工个税申报和汇缴(含外籍人员)
■ 总务业务全般管理和课题改善,公司大型活动的安排
【客户•产品•服务】
■ 日系、民营、欧美等
■ 半导体芯片,图像传感器
【工作魅力】
■ 市场还将继续扩大
■ 同事间气氛和谐公司活动多
■ 有补充医疗保险
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 薪酬 考勤 HRBP 系统 行政
(上海)某合资电子有限公司200人
【必须条件】
■ 全日制大专以上学历
■ 30-35岁
■ 日语商务水平,流利
■ 人事相关经验2年以上
■ 有发现问题并加以改善的意识
■ 工作有责任心,沟通能力强; 性格开朗,为人正直
日企人事担当(编号133117) 2021-09-01发布
【工作内容】
■ 包括但并不局限于招聘手段的扩大,人才猎头的联络,面试候补者选拔和面试安排加快招聘速度校招对应,及其他人事相关业务对应
【客户•产品•服务】
■ 电子元器件,车载部件,电子材料,工业自动化部件等相关产品
【工作魅力】
■ 公司人才培训体制完善,职业发展路径明确
■ 福利保障制度完善
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 日语 人事 电子部件
某日系电子制造商600人
【必须条件】
■ 本科及以上
■ 22-26岁
■ 日语商务,能流利沟通
■ 1-3年人事担当经验
■ 日本留学经历
■ 沟通能力强,踏实认真,有日本留学经历
■ 熟悉人事五大模块:人力资源规划、员工招聘与配置、绩效考评、培训与开发、薪酬福利管理
总务担当(编号103681) 2021-02-16发布
■ 协助上级做好公司内部的各项措施
■协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划
■协助审核、修订行政管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理
■协助高级管理人员进行财产、内务、安全及环境管理,为其他部门提供及时有效的行政服务
■协助承办公司相关法律事务
■参与公司采购事务等工作
■公司经营事务的管理和执行工作
■会务安排
【Keyword】日资日语 水力机械 采购 规划 行政服务
日企人事担当(编号113880) 2021-09-23发布
【工作内容】
■ 员工关系和劳务对应:用退工手续、商业保险、劳动合同、员工访谈、收入证明在职证明的管理,特殊工时申请、工伤处理、奖惩处理、年度体检,工会对接
■ 绩效数据的收集、统计和分析,改善提案
■ 考勤管理和改善,薪资的计算和发放,用退工手续和社保公积金缴纳,员工个税申报和汇缴(含外籍人员)
■ 总务业务全般管理(供应商管理)和课题改善,公司大型活动(生日会、年会、旅游、运动会)的安排
【客户・产品】
■ 日系、民营、欧美等
■ 半导体芯片,图像传感器
【Keyword】人事担当 人事 日语
(上海)某合资电子有限公司200人
■ 全日制大专以上学历
■ 27-35岁
■ 日语N2以上,口语流利。N1优先
■ 行业不问
■ 人事相关经验(员工关系、薪资、绩效为主)3年以上
■ 有发现问题并加以改善的意识
■ 工作有责任心,沟通能力强
■ 性格开朗,为人正直
日企人事总务担当(编号137100) 2022-01-27发布
【工作内容】
■ 协助完成人才招聘工作,包括招聘需求的确认、招聘渠道的开发、招聘信息的发布、简历筛选、面试联络、笔试安排等
■ 负责员工考勤、休假管理,加班核算,维护员工信息
■ 负责办公室基础设施及环境的维护、管理,办公用品的采购
■ 负责员工的机票、酒店预定,房屋、车辆租赁的相关联络及流程
■ 协助公司活动的策划和实施
■ 其他相关工作
【工作魅力】
■ 近几年业绩非常好奖金丰厚
■ 是一家蓬勃向上、充满活力的公司,以90后为工程师团队主力军公司为员工提供全面的、人性化的管理及福利体系,包括补充公积金、15天带薪休假、员工及子女的商业保险、异地返乡津贴、长期勤务奖励金、员工旅游、员工年度体检、节假日礼包、日语等级奖励金等同时,每位员工都享有畅通的晋升通道
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 半导体 人事 总务 内勤
(上海)某日资电子电气有限公司200人
【必须条件】
■ 本科或以上学历,日语专业优先
■ 30岁以下
■ 日语N2及以上,可商务交流。英语CET4以上优先
■ 1年以上人事总务相关经验,优秀应届生亦可
■ 熟练操作MS Office(Excel、PPT、Word)
■ 工作认真细致,具有良好的服务意识、沟通能力和执行力,积极主动,学习能力强
日企人事担当(编号133280) 2021-11-18发布
【工作内容】
■ 协助拟定人力资源各类体系、制度、流程,并整理和形成业务文档
■ 从事集团在华培养项目的助力工作
■ 针对人力资源中心统一发起的项目进行企划、协调和跟进
■ 推进企业文化和企业宣传类的各类活动
■ 其他人力资源中心的支持性工作
【客户•产品•服务】
■ 电子元器件,车载部件,电子材料,工业自动化部件等相关产品
【工作魅力】
■ 知名大手公司,产品具有很强优势,业绩优秀
■ 客户资源优良
■ 公司人才培训体制完善,职业发展路径明确
■ 各种形式的福利补贴
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ HRBP 项目 培训 文宣
某日系电子制造商600人
【必须条件】
■ 本科及以上学历,人力资源专业优先(有日本留学者优先)
■ 23-30岁
■ 日语准商+英语一般会话
■ 1-2年人力资源及相关从业经验,具备人力资源基础知识和人才选、育、用、留基本经验者
■ 熟练使用office软件
■ 可适应国内出差,抗压能力强
【优先条件】
■ 日企经验,有制度、流程或人事开发经验,工业品相关经验
日企人事总务担当(编号110512) 2021-02-16发布
【工作内容】
■ 公司员工的人事劳务管理事务
■ 社员劳动合同相关的签订、更新
■ 社员晋升考评相关工作
■ 劳动法更新时及时跟进,新人事制度完善
■ 社员出勤管理
■ 公司资料的分类整理
■ 办公用品的需求统计,补充,购买
■ 社员出差的一些支持工作,机票酒店预订等
■ 社内监察工作的辅助
【工作魅力】
■ 五险一金齐全,各类补贴齐全
【Keyword】日语人事行政 人事总务担当 管理部担当 人力资源HR 行政管理 日资半导体 液晶生产制造
(上海)某合资机械制造有限公司38人
【必须条件】
■ 本科及以上学历
■ 27~35岁左右
■ 日语准商务水平
■ 行业不限
■ 有人事经验5年以上
■ 对工作积极认真
■ 对新的法规条例敏锐
【优先条件】
■ 做过社内监察相关工作优先
人事总务担当 (编号90602) 2022-03-03发布
■ 总机的接听及转接,客人的接待
■ 收发快递并整理单据,会议室及公共区域管理,故障报修及维护人员联络
■ 预定差旅酒店机票,社用车管理
■ 办公用品的采购管理
■ 部分人事相关工作
■ 领导安排的其他工作
【Keyword】 制造业 人力资源 总务 行政 办公室管理
总务助理(编号101750) 2022-03-03发布
■ 辅助推行ISO14001,协助总务后勤日常安全管理,工程跟踪等工作
■ 公司内与各部门联络,以及与外协单位的联络沟通
■ 上级安排的其他任务
■无出差
【Keyword】总务 助理 文员 汽车 汽车零部件 软管
日企总务担当(编号112065) 2021-02-16发布
【工作内容】
■ 酒店,订航班
■ 公司车辆安排
■ 总务类合同保管
■ 房租、水电费等费用的报销申请
■ 外国人管理
■ 办公用品购买
■ 上级指示的其他总务类工作
【公司魅力】
■ 大手企业
■ 東京証券取引所一部上場
■ 稳定性高,人性化的管理制度
■ 丰厚的福利补贴
【Keyword】总务担当 总务专员 行政专员 行政担当
(上海)某日资精密机械制造公司180人
■ 20-25岁,日语专业优先
■ 大专
■ 日语准商务水平
■ 应届生或有1年以上总务工作经验的人(日企背景优先)
■ 热心总务工作,愿意今后继续总务工作的人