行政管理专员(编号102434) 2019-06-25发布
■ 快递的收发;来客的接待
■ 采购办公,卫生清洁,安保,生产现场用备品
■ 对内、外的联络窗口:接总计电话;代发公司的各种通知等
■ 预订机票、火车票、船票、酒店、会议室、用车、用餐
■ 对公司内部基础设施等进行维护保养,保修等
■ 对公司合同、保险等定期管理、跟进、跟新等
■ 其他相关工作
【Keyword】人事 行政 总务 内勤 后勤
(广州)某日系知名电机商贸公司
■ 大专以上毕业,男女不限 24~35岁.能用日语进行口头或书面的工作报告
■ 有相关经验1年以上
■ 熟练运用office软件,excel能使用包括“VLOOKUP”在内的常见函数
■ 性格开朗好学,积极向上善于沟通,能接受他人意见
人事担当(编号101484) 2019-05-20发布
■ 负责组织广州地区招聘事务
■ 部分财务工作对应
■ 将广州地区人员情况向总部汇报
■ 人事全般事务及其他上司交代的工作
【Keyword】人事专员 人力资源 招聘 配置 HR
人事担当(评价、考勤各1名)(编号103000) 2019-04-27发布
■ 【1.人事部评价担当】
■ 一般阶层员工的评价、等级业务的推进
■ PCC面谈、PMD面谈的实务展开、体系运行以及改善
■ 晋升业务推进以及日常管理
■ 评价、晋升体系说明;业务改善、制度修订
■ EAP程序的日常业务对应、活动管理、全盘推进
【2.人事部考勤担当】
■ 从业员考勤、异常处理;加班、休假业务对应
■ 商业保险内外业务、日程业务对应
■ 社保、公积金对外业务对应
■ 临时翻译考勤业务对应
■ 中方薪资计算基础资料作成、业务协助
■ 福利相关业务对应
【3.人事部薪酬担当】
■ 薪资计算-中方、临时翻译、激励金计算-中方
■ 每月住宅公积金交付、年度调整
■ 薪资、激励金的课税申告
■ 工会经费申告
■ 业务相关的制度作成、修正
■ 地税局、审计、政府相关资料的对应
■ 薪资相关资料的系统录入
【Keyword】人事 薪酬 考勤 翻译 日系日企 管理行政
(苏州)某日资机械有限公司
■ 21~30岁
■ 男女不限
■ 本科以上学历,劳动法、政府业务规则、人力资源专业优先
■ 性格开朗,沟通能力强
■ 应届毕业生可
【优先条件】
■ 懂日语者优先
■ 能熟练使用Microsoft办公软件,熟练运用excel公式者优先
人事担当(编号102268) 2019-04-27发布
■ 劳动合同业务对应与管理
■ 人员信息管理
■ 入离职相关业务
■ 人事制度管理相关业务
■ 奖惩业务、表彰业务
■ 问题员工对应
■ 劳动仲裁案件对应
■ 工会对应相关业务
■ 人事其他业务对应
■ 协助部内或上司安排的其他业务
【Keyword】人事 行政 总务 文员 内勤
(苏州)某日资机械有限公司
■ 本科以上学历
■ 有人事相关工作经验者优先
■ 熟知劳动法、劳动合同法基本知识,了解人事基础知识
■ 能熟练使用Microsoft办公软件
■ 具有人力资源相关证书者优先
■ 日语一级或者英语六级,两者皆会者优先
■ 性格开朗,沟通能力强
■ 能适应适当的加班和出差
■ 应届生可
招聘担当(编号102264) 2019-04-27发布
■ 直接员、准直员、间接员的招聘,招聘计划作成,招聘信息登录发布、简历筛选、面试安排、面试合格者跟进、背景调查、体检安排、入职手续安排等业务对应
■ 招聘相关数据整理分析汇总
■ 校园招聘活动的策划及实施
■ 应届毕业生户籍转移手续等人才引进相关业务
■ 人事其他业务对应
■ 协助内部或上司安排其他业务
【Keyword】人力资源 HR 招聘 员工培训 募集 员工招聘
(苏州)某日资机械有限公司
■ 本科以上学历
■ 有人事相关工作经验者优先
■ 熟知劳动法、劳动合同法基本知识,具备认识基础知识
■ 能熟练使用Microsoft办公软件
■ 具有人力资源相关证书者优先
■ 日语一级或者英语六级,两者皆会者优先
■ 性格开朗,沟通能力强
■ 能适应适当的加班和出差
■ 优秀应届毕业生也可考虑
教育担当(编号102269) 2019-04-27发布
■教育计划的推进
■讲师团队的育成支持
■教育项目的跟进
■教育信息的管理
■其它业务支持
【Keyword】教育 日系日企 业务支持 计划推进 项目 汽车部件
(苏州)某日资机械有限公司
■本科以上学历
■能熟练使用Microsoft办公软件(outlook、ppt、excel、powerpoint)
■日语一级或者英语六级,两者皆会者优先
■性格开朗,沟通能力强
■优秀毕业生也可考虑
日企总务担当(编号106590) 2018-12-19发布
【工作内容】
■ 公司日常车辆及司机的管理
■ 社内书库、揭示物看板的管理
■ 协助科内翻译(主要是IT系和总务系内)
■ 协助科内组织实施员工福利相关活动
【工作魅力】
■ 部门年龄整体年轻,有活力
■ 工作稳定,压力小
【Keyword】日企行政专员 庶务后勤 日语助理秘书 日语口译笔译 日资汽车部件
(天津)某日资知名机械制造贸易公司
■ 欢迎在日留学生、在日社会人才应聘
【必须条件】
■ 22-30岁左右
■ 本科学历(硕士可),新卒可(应届毕业生可)
■ 性格开朗,责任感强
■ 具备较强的团队意识,良好的沟通能力及组织协调能力
■ 日语准商务以上水平、能够公司内熟练对应(符合邮件商务水平)
【优先条件】
■ 年龄25-27岁左右
■ 日语能够工作沟通
■ 2年以上日系工厂总务经验
日企总务部部长(编号104667) 2018-10-25发布
■ 财务部门及人事部门的综合管理
■ 总务人事相关的工作管理
■ 总经理交代的其他工作
■ 与政府部门的各种交涉
【Keyword】行政管理 经理 事务担当 内勤管理 加工制造业 HR
(蘇州)某日系精密メーカー(番号3727)
■ 38~50岁
■ 大专以上学历
■ 日语N1,良好的交流能力
■ 5年以上人事总务的经验
■ 科长以上的管理经验必须
【优先条件】
■ 有财务经验
■ ISO45001、ISO9001、ISO14001、IATF16949等的经验者
采用担当(编号103908) 2018-09-22发布
■ 人才录用
■ 职位的发布、关闭
■ 内定后薪资等的发布、联络
■ 派遣担当的管理
■ 其他相关业务
【Keyword】日资日语 招聘 人事专员 劳动关系 HR 人力资源
(广州)某日系技术研发公司 600人
■ 日语N1(业务报告用)28-35岁
■ 本科以上,企业管理、教育学、人力资源等专业优先
■ 本科以上,企业管理、教育学、人力资源等专业优先
■ 员工评估考核、劳动关系等的处理经验2年以上Best
■ 大手日系企业的员工录用相关业务经验4年以上经验
■ 熟悉中国劳动法的有限
招聘担当(编号103106) 2018-08-24发布
■ 制定并执行招聘计划(人才市场,校园招聘)
■ 根据招聘计划,发布职位需求信息,邀约面试,完成日常招聘工作
■ 每年校园招聘计划制定及行程安排
■ 招聘渠道供应商管理及拓展,相关合同及费用管控
■ 个别劳务问题对应
【Keyword】招聘 人事 管理行政 日系日企 汽车 供应商管理
(江苏)某日资汽车零部件公司
■ 统招本科及以上学历
■ 语言不问,有日语或英语者优先考虑
■ 经验 : 3年以上招聘经验(500人以上规模企业),包括蓝领(一线操作工)的招聘经验,校园招聘的经验
■ 技術:电脑及办公室软件OFFICE、EXCEL、PPT熟練