日企财务专员(编号133374) 2021-08-19发布
【工作内容】
■ 负责日常现金、银行收支的管理和核对
■ 负责收集和审核原始凭证,确认报销手续及原始单据的合法性、准确性
■ 维护供应商信息的准确性
■ 核对付款事项的真实性和准确性
■ 确认及保管银行票据和相关凭证
【客户•产品•服务】自动化相关产品
【工作魅力】
■ 大手公司,实力雄厚,雇佣稳定
■ 公司氛围日系严谨,个人成长空间非常大
■ 付出和回报反馈快
■ 非常有竞争力的薪酬福利待遇
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 税务 会计 事务 财会 审计
(上海)某日系检测设备制造商(番号122)1300人
【必须条件】
■ 全日制统招本科及以上
■ 22-26岁
■ 有财务经验优先
■ 财经类专业,有1~2年工作经验
■ 熟练使用office办公软件
■ 较强的沟通协调和团队合作能力,灵活性高、谨慎性高、能承受一定的压力。
■ 会基础财务操作优先
日企财务(编号127106) 2021-08-19发布
【工作内容】
■ 编写每月财务报告
■ 作为能监督工厂财务管理和工厂管理的经理候补
■ 能协助日本管理层(总经理)掌握中日财税知识
■ 与日本总公司财务部的对应关系
【客户·产品·服务】
■ 生产流体控制相关产品,如压盖填料、垫片和机械密封,以阻止各种工业机器的泄漏
■ 70%为日企客户,30%为本土企业和海外客户
【工作魅力】
■ 公司正在扩张成长
■ 销售额稳步增长
【关键词】日企 财务 出纳 会计 日语 制造业
(安徽)某制造有限公司100人
【必须条件】
■ 本科
■ 45岁以下
■ 日语准商务级别
■ 制造工厂财务经验(3-5年以上)
■ 了解地方政策(财务政策等),并能据此做账(科长级)
■ 编制非合并财务报表(月度、季度、年度)、预算及预测管理/向经营层报告、向日本总公司报告(中长期、一年期事业计划)、税务稽查、与审计员交涉等 (经理级)
■ 会计师资格
■ 为人严谨诚实
日企财务科长(编号133793) 2021-08-17发布
【工作内容】
■ 财务、会计制作整体
■ 利润表的制作
■ 制作母公司的合并决算书
■ 成本计算
【客户/商品/服务】
■ 气动部件、汽车部件
【工作魅力】
■ 离职率低,日本上市企业子公司
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 财会 编制 整合 决算 计算
日企HR COE(编号127338) 2021-08-17发布
【工作内容】
■ 辅助部长制定人力资源的战略,推进战略的执行,不断完善和提高公司的人力资源管理水平,实现公司战略目标
■ 根据公司战略目标和业务特点,制定并实施符合公司战略需求的组织架构和人力部署方案
■ 辅助人力资源目标和规划的形成,提出组织结构诊断和优化的方案;负责重要人力资源项目的组织与实施
■ 针对人力资源的各个业务模块,从公司整体出发,设计符合公司业务需求的方案并推动方案落地
■ 根据公司业务发展情况和人力资源管理战略建设,建立和完善薪酬管理制度、绩效管理制度和福利管理制度
【客户•产品•服务】
■ 主要为精密设备,仪器
【工作魅力】
■ 大型日企,历史悠久,实力雄厚,雇佣稳定
■ 办公地点交通便利,办公环境好
■ 全球化的办公氛围,个人价值能有客观体现
■ 综合薪酬福利待遇好
【关键词】HR COE 人力 英语 人事 总务 工业 日语
某日系电机有限公司623人
【必须条件】
■ 本科及以上学历,人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业优先
■ 30-50岁
■ 英语商务水平
■ 有电气,仪器测量行业
■ 熟练使用office软件
■ 在全球工业公司工作过;优秀的人际交往能力;熟悉人力资源和GA知识/具有较强的主人翁精神;道德价值观、诚信标准和合规实践
【优先条件】
■ 会日语
■ 有日本或跨国企业工作经验优先
■ 15年社会人经验,其中10年以上hr实操经验,3年以上团队管理经验,其中有业绩提升的经验;有两个或两个以上目标行业的相关行业经验优先
日企总务担当 (编号131701) 2021-08-17发布
【工作内容】
■ 负责行政事务和IT技术窗口)
■ 处理出差人员相关事务(安排公司车辆,行程等)
■ 办公用品的采购和管理
■ 结算费用(办公室租金、外派人员的公司住房费等)
■ 公司资产的管理(电脑、手机、4G卡等)
■ 公司旅行、生日聚会和年终聚会的事宜
【客户•产品•服务】
■ 电子元件(电子线、FPC、FFC、热缩管等)的销售(进出口和国内销售)
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ
某知名日资电子制品贸易有限公司
【必须条件】
■ 本科以上
■ 23~32岁
■ 日语N1,口语流畅(日常口语也有机会试用,但是频率不高,书面居多)
■ 至少一年以上总务经验
■ 熟练办公软件
■ 认真负责
日企招聘主管 (编号132119) 2021-08-17发布
【工作内容】
■ 及时准确完成以招聘为主,包含调动,离职等各项人事流程,实现公司人力资源管理的高效平稳运营
■ 需求分析、职位信息发布、简历筛选、电话面试、F2F面试安排、人员跟踪、薪酬谈判、发offer、入职跟踪等全流程招聘工作
■ 数据的统计分析,评估招聘效果,提高招聘效率
■ 按照年度人员招聘计划管理具体招聘进度,适时整理汇总并汇报
■ 跟踪入职新员工的状况,定期进行访谈和调查,跟踪试用期管理工作
■ 负责YGS&SAP等各项人事系统的信息输入和维护等
■ 其他转岗,离职等Staffing相关人事手续的执行
【客户•产品•服务】
■ 测量仪器
【工作魅力】
■ 大公司,历史悠久,雇佣稳定
■ 交通便利,办公环境好
■ 全球化的办公氛围,个人价值能有客观体现
■ 有竞争力的综合薪酬福利待遇
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 薪酬 校招 社招 考勤
某日系电机有限公司623人
【必须条件】
■ 本科或以上,人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业优先
■ 25-35岁
■ 日语商务or英语商务
■ 工业自动化行业优先
■ 2年以上企业招聘经验,熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段。熟悉国家关于劳动合同、人力资源管理方面的法律法规
■ 团队协作意识和能力强,有较强的学习能力,良好的沟通能力,对挑战充满热情;具备团队合作精神,积极的工作态度和较强的责任心
【优先条件】
■ 工业自动化行业,管理经验
日企行政专员(编号132967) 2021-08-15发布
【工作内容】
■ 负责公司日常行政工作,根据业务发展需要制定和优化相关制度及工作流程
■ 负责物业管理、资产管理、行政采购等日常事务管理工作
■ 负责与公司供应商的对接,解决供应商的相关问题包括与供应商间的合同签署、费用结算、工作监督、 沟通协调等
■ 负责持续改善行政服务平台,办公秩序及办公环境,包括办公区域装修等事宜
■ 负责公司外籍人员的日常事务处理
■ 公司各种活动的策划、实施等工作
■ 制定各类行政应急预案,和突发事件的应急处理
【福利】
■ 完备的五险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育保险及公积金) ,补充医疗险、健康检查等
■ 按照国家法律支付加班工资
■ 提供出差补贴和补助
■ 结婚、生育祝贺礼金及带薪假期
■ 定期员工旅行
■ 丰富多彩的工会活动
■ 有完善的培训体系,助力员工成长
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 采买 资产 事务 客情
(北京)某日系软件系统集成有限公司114人
【必须条件】
■ 本科以上学历
■ 24-28岁
■ 日语准商务水平;社内沟通,少量翻译
■ 必须有2年以上行政工作经验
■ 熟练掌握Office,Excle,PPT等办公软件
■ 有良好的沟通协调能力,书面编辑能力和较强的综合事务处理能力、执行能力
■ 有良好的团队协作精神,品行端正,有亲和力
日企人事担当(编号133435) 2021-08-15发布
【工作内容】
■ 招聘相关工作
■ 新人教育,员工培训
【客户·产品·服务】
■ 汽车相关电子产品
【工作魅力】
■ 福利保障制度完善
■ 根据入职后表现情况,公司每年会有去日本研修的机会
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 日语 人事 员工培训
日语人事经理(编号130911) 2021-08-14发布
【工作内容】
■ 协助人事决定公司劳动人事政策,负责研究贯彻执行公司劳动人事诸方面的方针、政策、指令、决议
■ 组织搭建公司的人力资源管理体系并实施(包含绩效与薪酬、人才培养等人力资源管理六大模块具体建设、操作和实施)
■ 负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系、员工五险一金等人力资源日常事宜
■ 负责人资管理各项流程的制定与完善,根据公司的工作需要,拟定公司新的制度
■ 跟进员工晋升、工作轮换、调动及重要员工入离职等相关事宜
■ 熟悉企业文化与员工激励体系并可以具备实施执行经验;策划及组织公司企业文化, 推动公司内部企业文化建设,打造良好的企业文化,提升团队幸福感
■ 合理控制人力资源成本,及时处理公司管理过程中的重大人力问题
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 薪酬 人力资源 行政 事务
日企财务担当(编号133366) 2021-08-14发布
【职务详细】
■ 协助财务部门的所有业务
■ 出纳业务
■ 资金管理
■ 整理资料等杂务
【客户·商品·服务】
■ 化妆品、日用品、化妆工具、美容仪(除医疗器械)的制造销售
【工作的魅力】
■ 从大型企业独立开展个人护理事业的公司,稳定性高
■ 从新公司的运营开始初期就能活跃
■ 品牌形象非常高
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 会计 税务 财会 出纳