日企人事部长(编号125771) 2021-05-23发布
【工作内容】
■ 参与制定人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持
■ 根据公司的发展规划,通过人事管理与开发,激励员工、提升员工的工作绩效,为公司的可持续发展提供人力资源保障
■ 参与制定科长以上管理人员个人的IDP,KPI并且跟进和设定评价制度
■ 制定技能员工的能力评价及员工的能力提升方案
■ 协助制定人事管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行
■ 组织制定人事部工作发展规划、计划与劳务费比率预算方案
■ 制定管理人员和技能人员岗位交换的评价体制,为公司储备人才
【客户•产品•服务】
■ 主营电动助力转向系统、电机和汽车零部件
【工作魅力】
■ 集团公司规模大,稳定性强
■ 产品世界占有率高
■ 可以活用知识技能
【关键词】人事 管理 部长 日语 英语 制造业 汽车 零部件 电机 马达 总务
(浙江)某电机制造商
【必须条件】
■ 本科及以上
■ 40岁以下
■ 英语或者日文商务水平
■ 10年以上相关工作经验,6年以上同等职位工作经验
■ 精通人力资源管理事务性的工作
■ 熟悉国家劳动合同法
■ 熟悉办公软件及相关的人事管理软件
■ 具有较强的领导能力、人际能力、沟通能力、计划及执行能力、团队领导能力
■ 有责任心、事业心强
■ 熟悉人力资源六大模块,精通绩效管理和人才的培养和开发模块
【优先条件】
■ 工厂系出身
■ 有相关证书优先
■ 人力资源、劳动法或经营管理相关专业
日企审计副经理/高级经理职(编号129216) 2021-05-16发布
【工作内容】
■ 作为中国审计署的骨干成员,候选人将能够在中国境内推动审计的本土化
■ 能够理解集团的业务管理制度、内部审计和合规政策,能够按照内部规定进行审计
■ 能用日语进行审核(现场检查、审查、报告编写等
■ 能够应对全年国内基地的出差
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 财务 风险管理 成本 财税
(北京)某日资电子电气有限公司
【必须条件】
■ 本科以上
■ 30-40岁
■ 日语商务水平,同时会英语优先
■ 要求熟悉会计、税务、中国会计制度、内控制度等
■ 必须有一定的财会、税务、内部审计等业务领域的经验
■ 熟练使用办公软件
■ 该岗位是为集团公司进行审计,有经验的人员优先。
日企法务高级经理(编号124425) 2021-05-10发布
【工作内容】
■ 公司各类合同及法律文本的起草、修订、确认审核及管理
■ 公司各工程项目的法律对应
■ 参与各种合约类、纠纷类等谈判、协商
■ 从法律角度支持各项业务开展,提出有建设性的意见
■ 执行及完成上级交办的其他工作
【客户•产品•服务】
■ 客户日企为主 工厂建设等业务
【关键词】法务 日语 建筑 土木 工程
(上海)某日系建筑公司350人 (上海)某日系建設会社(番号302)
【必须条件】
■ 本科以上 法律专业优先
■ 30~45岁
■ 日企经验优先
■ 有法务相关经验3年以上 具备3年以上法务及各类合同审查相关经验
■ 日语精通 英语中等水平
■ 具有跨部门沟通协调能力、协同公司内、外部开展工作,良好的团队合作精神
【优先条件】
■ 有司法证优先
日企人事经理(编号122471) 2021-05-04发布
【工作内容】
■ 人力资源管理、相关制度及业务流程制定管理实施
■ 人事实务业务(人才招聘、录用、劳动合同、出勤管理、工资计算、外国人居留手续、个人业绩、报酬汇总等)的运营管理
■ 通过外部雇佣环境调查、分析开拓和采用最合适的招聘渠道的提案
■ 及时把握政府规定及其对应及标准化
■ 全公司进修计划、进修实绩管理
■ 参与、运营人事相关项目(制度、业务系统等)
【Keyword】人事经理 人事主管 人事 日语
日企房地产项目专职—财务负责人(编号128368) 2021-04-24发布
【工作内容】
■ 项目运营的资金管理
■ 租户的管理
■ 确认向总公司的报告资料等
【顾客、商品、服务】
■ 办公楼、商业设施等的开发、租赁、管理
■ 公寓、建筑住宅等的开发、销售
■ 收益用不动产的开发、资产运用
■ 住宅用地・工业用地的建设、销售
■ 不动产的买卖、中介、咨询
【工作魅力】
■ 最大限度地发挥自己的能力
■ 这是一家很容易发挥个人能力的公司
■ 离职率低,稳定
【关键词】房地产 财务 日语 地产 开发 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ
(上海)某日系知名不动产投资咨询有限公司
【必须条件】
■ 本科以上
■ 30~45岁
■ 房地产项目经验,投资房地产的公司
■ 房地产项目的财务经验
■ 有房地产项目参与经验
【优先条件】
■ 日语优先
日企法务担当(编号126993) 2021-04-18发布
【工作内容】
■ 提供各类法律咨询和服务
■ 配合总公司法务部和上级领导,按照他们的指示执行各项法务工作
■ 开展法律研究,管理合同,编制和分析法律文件,并完成其他相关工作
■ 编制和执行产品和服务的买卖合同要求
■ 审查订单的合同条款(包括EPC和PPP)并编制修订提案
■ 编写、审查和起草项目分包合同和采购合同的修正案
■ 合规体系的建立、维护和运行(包括内部规则的建立和培训的实施)
■ 合资企业的设立与管理、董事会会议的召开等与公司法相关的治理
■ 参与情报功能,为了实现公司的目标,我们会对中国的趋势和关键词进行研究,并定期编写报告
【客户·产品·服务】
■ 主要为工程建设
【工作魅力】
■ 社会福利保险制度完善
【关键词】 法务 日语 律师 英语 财务 会计 法律
(北京)某日系知名工程技术有限公司
【必须条件】
■ 本科以上
■ 30-45岁
■ 日语商务水平
■ 8年以上法务全般经验或律师,法务咨询相关经验
【优先条件】
■ 法律资格、英语能力、财务会计知识优先
■ 法务专业优先
日企人事科长(编号126977) 2021-04-13发布
【工作内容】
■ 集团人事制度基准化项目的推进;公司内部制度改订及流程基准化的制定
■ 人事系统的导入和推进
■ 熟知国家和地区劳动关系的法律法规,能妥善进行劳务管理
■ 工资计算验证,社保及个人所得税的计算和清缴,年度劳务预算的制作
【客户•产品•服务】
■ 日系/欧美系/中国系制造业
■ 化学品/光学制品等
【关键词】人事 主管 企划 科长 薪酬 总务 法律 计算机 化学
(上海)某日资电子材料制造商107人
【必须条件】
■ 本科及以上,法律专业或计算机专业优先
■ 30-40岁
■ 日语熟练
■ 制造系大公司经验
■ 人事经验5-8年及以上,人事制度制定经验,另外对各个模块都要比较熟悉
■ 劳动法律法规,心理学相关熟练者优先
■ 沟通能力强,认真负责,心思细腻
日企法务担当~副经理(编号126758) 2021-04-09发布
【工作内容】
■ 对内部管理的支持
■ 解决法律问题、退出和投资操作等问题
■ 审查和编制合同 各种法律规划工作(培训、编制手册、新法公告等)
【工作魅力】
■ 大手商社,平台好发展前景好
■ 上升空间大
【关键词】法务 合规 日语 法律 律所 贸易
(北京)某日系综合贸易公司
【必须条件】
■ 本科及以上(法律专业必须)
■ 30-40岁
■ 日语商务,能审阅和修改英文合同者更佳
■ 在法律相关领域的律师事务所或公司有至少四年的工作经验
■ 具有法律专业本科、法律专业硕士、通过律师资格考试(取得律师资格),或具有律师事务所或企业法务部门工作经验(以上任何一项均可)
■ 谦虚、有学习意愿、耐心和沟通能力
【优先条件】
■ 有律师执照优先
日企财务顾问(编号123046) 2021-04-08发布
【工作内容】
■ 财务改革需求-了解市场哪些相关系统能满足-制作企划书-供应商比对、选型-实施
■ 参与集团IT架构的设计,负责相关系统的落地规划。
■ 与业务部门检讨业务改革/改善的IT需求,制作应用系统提案,并推动提案的落地实施。
■ 熟悉财务各个领域的系统功能,了解市场上各系统供应商的情况,能够组织并完成相应系统的选型对比。
■ 参与项目的实施,把握第三方(外包)人员提出的解决方案,确保实施方案符合集团架构要求,确保实施方案满足业务需求。
【Keyword】财务顾问 财务 日语
(上海/北京)某日资信息系统有限公司
■ 本科及以上学历
■ 28-40岁
■ 英语或日语商务水平,日语优先
■ 5年以上财务综合管理经验,熟悉IT系统;或者有财务项目实施经验;或者有IT规划经验
■ 有提案书撰写能力;有丰富的业务需求沟通和总结能力
■ 熟悉财务日常运作;熟悉财务全领域管理;熟悉市场主流财务系统
■ 可以熟练使用办公软件
【优先】
■ 日企工作经验
■ 企业架构经验或者有IT规划经验
■ 企画提案经验
■ 沟通协调能力,工作责任心和团队合作精神
■ 承担压力的能力
■ 文档撰写能力,能够按照模板要求编写规范的文档
日企合规・内部控制推进业务(编号123485) 2021-04-03发布
【工作内容】
■ 及时了解中国颁布和修订的的各种法律,对降低本集团公司面临的业务经营风险(法律违规风险)进行措施的规划和促进(社外声明和社内共有) (如反垄断、贿赂、利益冲突交易等)
■ 规划和促进定期审计,以加强内部控制
■ 确认中文合同的内容(与日本总公司法务部合作,需要较多翻译工作)
【客户•产品•服务】
■ 对接中国内的集团子公司,审计公司,咨询公司
【工作魅力】
■ 预计未来锂离子电池的市场将不断扩大,发展潜力巨大
■ 有奖金
■ 东京证券交易所第一部上市
【关键词】内部监查 内部统制 合规 反贿赂 合同审查 法务 日语
(上海)某日系大手管理会社
【必须条件】
■ 本科及以上
■ 40岁左右
■ 日语商务水平
■ 制造业或投资公司工作经验(大型日企)
■ 法务、合规业务经验
■ 律师、专利代理人和司法文案人员优先考虑
■ 作为统筹公司努力加强管理的一个新领域,希望是能够主动对各集团公司进行指导的人