知名财务部长(141094) 2022-06-23发布
【工作内容】
■ 制定、执行以及完成设定的目标
■ 根据集团的政策和战略,确定并执行公司活动的优先事项
■ 熟悉财务的管理,并进行监督、指正
■ 持续控制和监督公司的产品质量
■ 领导和激励现有的团队,完成公司年度目标
■ 管理继任计划,培养员工对公司价值观的忠诚度和凝聚力
■ 兼管中国其它据点财务
【客户•产品•服务】
■ 汽车精密加工零部件(属于一级供应商)
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 财税 账目 合规管理 高级管理 财务咨询 注会
(苏州)某日资运输用机械制造商5人
【必须条件】
■ 本科
■ 英语流利,口头和书面语言能力良好(懂日语为佳)
■ 10年以上制造行业财务、咨询、运营和领导管理经验,汽车行业为佳
■ 有CPA(注册会计师),对IFRS会计指南和财务报告要求有较强的理解
■ 沟通、谈判、解决问题和组织能力强,有很强的领导能力和商业头脑
日企行政人事高级经理/副部长(编号138390) 2022-06-22发布
【工作内容】
■ 人事管理:
■ 熟悉人事各模块的业务流程,包括薪资计算等,有实际操作经验,熟悉社保、公积金等人事相关政策
■ 制定招聘计划、挖掘招聘渠道、负责公司社会招聘工作
■ 拟定公司员工培训目标、方针,建立培训体系及人力资源开发规划和培训计划,组织公司各类培训工作
■ 配合公司经营战略实施完成企业文化建设,安排及实施
■ 指导,检查,复核下属员工完成公司日常人事各项工作
■ 完成上级领导交办的各项人事业务
■ 行政管理:
■ 负责公司行政管理事务的统筹管理,协调和处理各类突发事件
■ 制定、完善各类行政管理制度、办公管理体系与流程,并监督执行
■ 起草及归档公司管理公文、行政档案、证章及重要资质文件
■ 负责各类证照、资质的管理及年审办理
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人事 招聘 行政 管理
(上海)某日资医药有限公司 37人
【必须条件】
■ 本科及以上学历,硕士或MBA佳,人力资源、企业管理相关专业
■ 35~45岁
■ 10年以上人力资源相关工作经验,5年以上管理经验
■ 日语商务交流水平,人力资源管理师资格证优先
■ 熟悉国家及各地区关于人力资源工作的各类法律法规政策及方针
■ 善于沟通和协调,良好的团队合作意识,领导力
■ 敬业、客观、责任心强,热情,、认真、执行力高
■ 具备的系统性分析、解决问题及团队管理能力、抗压能力强
日企出纳/财务事务(编号110608) 2022-06-18发布
【工作内容】
■ 小额现金管理
■ 员工费用核算及支付
■ 发行账单和发票
■ 制作日本方、国内其他据点报告用资料
■ 其他上述业务相关业务
■ 使用SAP财务系统
【服务】
■ 饮食连锁店的运营
【组织构成】
■ 隶属于管理部,财务相关部门,部门11人
【工作魅力】
■ 根据个人能力和干劲,能够负责广泛范围的业务
■ 中国店铺增设中,业绩稳定
【Keyword】出纳 财务 财务事务 饮食连锁店 日语
(上海)某日系餐饮公司200人 (上海)某日系飲食サービス会社(番号2888)
■ 大专以上
■ 25-35岁
■ 日语商务水平
■ 出纳、财务事务工作经验
■ 能够使用SAP 财务系统
■ 工作认真勤恳
日企财务(编号122816) 2022-06-18发布
【工作内容】
■ 事业计划执行的支持(成本的详细管理和分析)
■ 会计财务业务整体(财务报表制作、税务对应、预算管理、固定资产、债权债务、库存、资金管理等)
■ 母公司合并结算的月度、季度、年度合并报告书
■ 新设立公司的规则的整备、会计财务业务的构筑、业务系统的导入
■ 遵守集团、公司内部及外部政策及指导方针(中国新会计准则、内部控制)
■ 外部审计和内部控制过程的管理
【Keyword】财务担当 财务 日语
(上海)某日系餐饮公司200人 (上海)某日系飲食サービス会社(番号2888)
■ 大专以上
■ 30-40岁
■ 日语商务水平
■ 行业不问
■ 财务实务经验5年以上
■ sap操作经验
■ 认真仔细
【优先条件】
■ IFRS知識
人事部长 14薪起(141221) 2022-06-16发布
【工作内容】
■和集团总部沟通汇报人事工作
■人事部门的整体管理,部门运作
■薪资审核、各种津贴、各种保险、福利等的支付数据审核、整理及综合管理
■根据劳动法,对公司整体组织体系进行良好管理及稳健运营
■负责回复处理员工查询及问题
■负责制作及更新员工手册及各类相关规章制度
■负责构建薪酬结构、升迁制度
■作为负责窗口,公司的各种保险、工伤、事故、纠纷等
■负责确保管理工具、管理流程及分工协作合理高效
■负责下属的培训及管理
【客户•产品•服务】
■口腔护理、保健与美容、摩托车零部件、胶粘剂和密封剂等化学制品
【工作魅力】
■业绩稳步增长
■提供宿舍公寓,距办公区步行1分钟
■有免费停车场,交通便利
■职务补贴+通信补贴+工作午餐
■节日福利;员工旅游等公司集体活动丰富;社员体检
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 薪酬 绩效 培训 规章制度 保险业务 法务
(広州)某日系化学メーカー(番号11185)
【必须条件】
■ 本科,人力资源或管理相关专业
■ 40岁以上
■ 日语或英语需要有一种可以作为工作语言(因为涉及到集团总部和兄弟公司的沟通)
■ 5年以上集团化企业人力资源全面统筹管理经验,有工厂管理经验为佳,精通人力资源各模块,尤其组织管理、绩效、员工关系,善于资源整合及体系建设
■ 日语一定要好,商务必须
■ 具有较强的亲和力,优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力;具有解决复杂问题的能力,很强的计划性和实施执行的能力
电商风控经理 国际化环境(140734) 2022-06-15发布
【工作内容】
■ 海外市电商平台风控系统搭建, 并跟进后续系统优化迭代, 负责从0到1搭建模型平台
■ 目前用户量5000w+,
■ 风控系统设计:风控系统搭建:
■ 与商务、风控策略、模型等团队协作,及时了解各团队的需求,并根据业务发展的实际需要,梳理需求,建立需求池,设计反欺诈和授信引擎,支持贷前审批、贷中管理、工单审核等模块
■ 授信引擎优化:随着业务扩展和外部数据源的接入,需扩展引擎的功能,以支持灵活变化的策略
【客户•产品•服务】
■ 工艺品 相框等
【工作魅力】
■ 国际化外资大公司
■ 成立不久,发展空间大,自由度高
■ 薪资有市场竞争力
■ 交通便利 办公环境OK
■ 团队氛围友好
【工作魅力】
■ 是北美数一数二的工艺品专业零售商,为顾客提供全渠道的购物体验
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 跨境电商 风险管理 投资模型 SEO优化
(深圳)某大型工艺品专业零售商子公司43人
【必须条件】
■本科以上
■25-40岁
■2年左右的跨境电商风控产品工作经验, 负责多个海外市场消费贷、现金贷产品的风控系统搭建, 并跟进后续系统优化迭代, 还负责从0到1搭建模型平台.
■有良好的英语基础(外企工作经验), 较强的逻辑思维能力,
■人物像:具有良好的沟通协调能力及团队合作精神, 抗压性强, 能快速学习新事物了解业务
日企人事专员(编号132989) 2022-06-03发布
【工作内容】
■ 入离职手续
■ 证明开具
■ 各类统计资料制作
■ 社保,落户,劳动制度申请
■ 考勤
■ 门禁
■ 人事系统维护
■ 体检,商业保险等安排
■ 其他(不涉及到招聘,培训等业务)
■ 入职一段时间后可以根据实际情况再改变工作内容
【客户•产品•服务】
■自动化相关产品
【工作魅力】
■ 大手公司,实力雄厚,雇佣稳定
■ 公司氛围日系严谨,个人成长空间非常大
■ 付出和回报反馈快
■ 非常有竞争力的薪酬福利待遇:
■ 一定级别后可享受每月业绩奖金与 1年2次半年奖金
■ 福利补贴(1年2次,总计8K~15K不等)、区域补贴
■ 每半年调薪&升职机会
■ 周末双休、法定节假日、带薪假
■ 年度免费体检,结婚礼金
■ 按国家规定缴纳五险一金
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 考勤 人力资源 维护 证明 事务 体检 保险
(上海)某日系检测设备制造商(番号122)1300人
【必须条件】
■ 统招本科及以上
■ 23-27岁
■ 日语准商务水平
■ 1-2年人事经验者
■ 熟练使用office软件
■ 能适应相对严谨的工作环境;看重的是为人诚实,具有积极向上的心态;可接受加班
【优先条件】
■ 自动化行业
日企人事专员(编号134670) 2022-06-03发布
【工作内容】
■ 入职一段时间后可以根据实际情况再改变工作内容
■ 入离职手续
■ 证明开具
■ 各类统计资料制作
■ 签证办理
■ 社保,落户,劳动制度申请
■ 考勤
■ 门禁
■ 人事系统维护
■ 体检,商业保险等安排
【客户•产品•服务】
■ 自动化相关产品
【工作魅力】
■ 大手公司,实力雄厚,雇佣稳定
■ 公司氛围日系严谨,个人成长空间非常大
■ 付出和回报反馈快
■ 基本薪资:9.5K~13k
■ 奖金:一定级别后可享受每月业绩奖金与 1年2次半年奖金
■ 补贴:福利补贴(1年2次,总计8K~15K不等)、区域补贴
■ 晋升:每半年调薪&升职机会
■ 假期:周末双休、法定节假日、带薪假
■ 其他福利:年度免费体检,结婚礼金
■ 按国家规定缴纳五险一金
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人事 文员 考勤 文档整理
(上海)某日系检测设备制造商(番号122)1300人
【必须条件】
■ 统招本科及以上
■ 23-29岁
■ 日语商务水平(社内外交流无障碍,面试会当场测试)
■ 2年及以上人事经验者
■ 熟练使用office软件
■ 能适应相对严谨的工作环境;最看重的是为人诚实,具有积极向上的心态;可接受加班
【优先条件】
■ 自动化行业
法务知财 交通费(141341) 2022-05-31发布
【工作内容】
■ 技术专利调查、商标和商业秘密管理
■ 商标变更对应
■ 作为日本知财部联络窗口定期沟通交流
■ 中国限定产品的案件对策跟踪
■ 模仿品及商标不正当使用的对策实施
■ 各据点近期开发相关的课题调查(部分业务需出差)
■ 协助开展知财方面的合规培训
【客户•产品•服务】
■ 化学品
【工作魅力】
■ 大手公司,历史悠久,实力雄厚
■ 有竞争力的产品,市场占有率高
■ 办公地点交通便利,办公氛围环境好
■ 非常有竞争力的综合劳动待遇
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 制造业 知识产权 合规 不正防止 外勤
(上海)某日化学制造商
【必须条件】
■ 统招本科及以上,理工科优先
■ 30-40岁
■ 日语商务
■ 化学行业优先
■ 有技术背景(化工背景 专业or行业经验)or至少3年以上知财相关背景经验(有技术背景对法务知材感兴趣)
■ 专利代理人资格考试合格者优先
■ 性格开朗,善于沟通;责任心强,团结合作
日企HRIS(编号139670) 2022-05-27发布
【工作内容】
■ 领导人力资源信息系统项目规划、实施和管理,确保现场符合公司需求
■ 管理人力资源信息系统开发输出,并与不同地点的供应商、人力资源团队和经理合作
■ 负责全面的人力资源运营管理、升级解决方案以及用户应用和人力资源管理
【工作魅力】
■品牌在电子行业名列前茅
■ 在上海也有自社大楼,在中国国内有多处工厂
■ 在上海也有自己的研发中心
■ 自社产品,市场占有率高
■ bonus平均4.5个月/年(含住房补贴)
■ 另有每年6000元的员工培训费赞助
■ 弹性工作制
■ 上海市以外的国内出差补贴:220元/天
■ 通勤交通费实报实销
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人事管理 制度开发 运营优化
(上海)某日资电子有限公司 280人
【必须条件】
■ 本科
■ 34-40岁
■ 英语流利
■ 有人力资源系统开发和管理经验,特别是对绩效、继任或学习计划有很好的了解
■ 熟悉人力资源信息系统职能,人力资源业务流程再造管理
■ 有能力领导和沟通不同的人,以正确实现项目目标