管理职候补 有宿舍(157235) 2024-05-15发布
【工作内容】
■ 协助总经理,负责口译、笔译和各项管理部门的业务
■ 人事总务、销售事务、会计管理、合规处理(劳动关系等)
■ 根据总经理的指示,提供业务指导,要求各部门配合
■ 向总经理传达来自现场的报告
■ 了解公司政策,在总经理不在时代表总经理做出各种决定,并作为中日双方的联络人
【客户•产品•服务】
■ 生产电子元件相关的自动化装置,主要服务于日系车载相关制造商
【工作魅力】
■ 该岗位为干部候补,将来能晋升为管理人员
■ 能活用日语能力
■ 福利待遇正规、丰富
■ 有宿舍
【关键词】
■ 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘找工作 求职平台 招聘信息 应届生求职 应届生招聘 上传下达 日语口译 日语笔译 现场支援 总务管理
法务担当 交通补贴 (153503) 2024-03-16发布
【工作内容】
■ 法务室日常工作
■ 合理分担统括EM的法务咨询
■ 纷争解决业务
■ 同时负责合同审核工作
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 法务咨询 合同审核 轿车 法律 轮胎
(中国)某日系橡胶制造商2450人(番号10316)
【必须条件】
■ 法律专业毕业
■ 企业法务工作经验3年以上优先;有律所工作经验的人选也可
■ 有法律职业资格证书优先
■ 愿意努力学习新事物,有良好的沟通能力
人事战略业务专家 交通补贴 (153500) 2024-03-07发布
【工作内容】
■ 人力资源战略规划工作
■ 数据驱动的人事分析及其在人力资源战略中的应用
■ 汇报上司
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人事 总务 汽车 制造业 资源规划
(中国)某日系橡胶制造商2450人(番号10316)
【必须条件】
■ 日语流利
■ 有3年以上的人事业务经验;有5年以上的人事制度企画,制度改定的业务经验;有部下管理经验
■ 了解中国的劳动法
■ 社内沟通能力强;可以积极推荐改善业务;可以应对劳动案件
外宣公关经理 14薪补贴(149563) 2024-01-15发布
【工作内容】
■ 建立并保持与政府部门长期稳定的沟通、互动和合作关系
■ 密切关注各地方政府相关政策的现状与动态,为集团的业务运营与重大决策提供建议
■ 代表公司参与相关政府活动,与各相关政府机构保持友好接触
■ 协调内外公关关系,为公司的发展制造良好的内外环境
■ 媒体对应
【客户/产品/服务】
■ 是从事轮胎生产和销售的公司
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 市场营销 品牌公关 推广 外宣支持 危机公关 对公关系
(中国)某日系橡胶制造商2450人(番号10316)
【必须条件】
■ 公关、市场营销学优先
■ 日语流利
■ 人品好、具有亲和力,3-5年政府相关公务接待经验,具有较强的人际沟通能力和较广的人际网络
■ 有责任心,注重团队配合,能很好的为企业的部分决策提供有用的咨询
■ 善于沟通和协调资源,能承担较强的工作压力
财务经理 (141421) 2022-06-29发布
【工作内容】
■为了在未来进一步发展公司,改革行政部门的组织,并审查目前的结构
■从金融的角度对需要改革的地方提出建议
■内部审计,编制财务报表并代表副总经理向总部报告
■培训内部人员(该部门分为五个部门:成本控制、税务、综合、基金和关联交易)
■合并账户的说明
【客户•产品•服务】
■ 汽车轮胎的生产
■ 日系企业
【工作魅力】
■组织变革的时机,有挑战性的工作
■可以提高财务技能
■任人唯贤的环境,让年轻人能够蓬勃发展 科室经理的薪资水平很高
■有机会商谈得到住房补贴
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 账目 内部审计 行政改革 税务
(中国)某日系橡胶制造商2450人(番号10316)
【必须条件】
■ 本科以上
■ 30-39岁
■ 日语准商
■ 制造业经验
■ 财务经验(管理会计・内部监查)
■ 对挑战和改进有高度的积极性。能领导和指导内部员工
■可以成为副总经理的得力助手,主动推动改革
日企人事&行政(编号132407) 2022-02-23发布
【工作内容】
■ 与薪资有关的业务
■ 社会保险相关服务、就业法规相关服务、雇员福利
■ 健康管理服务,雇佣和人力资源培训
【商品・服务】
■ 医疗仪器生产和销售眼科医生和眼镜店的设备
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 薪酬 法律 HR 培训
(常熟)某日资医疗器械有限公司
【必须条件】
■ 30-45岁
■ 日语一般会话(社内交流)
■ 人事劳务经验全盘5年以上
■ PC操作技能(Word、Excel等)
【优先条件】
■管理职经验,总务经验者欢迎