人事助理 13薪起 (149250) 2023-08-06发布
【工作内容】
■ 员工入退职手续管理
■ 人事系统管理以及维护(考勤&休假管理等)
■ 社内问卷调查,培训制度提案&计划
■ 企业年报申告,工商关联各项变更登记申报(营业执照&章程&董事变更等)
■ 人事关联数据分析,提案,统计等
■ 人事总务科关联资料&邮件翻译,人事资料管理等
■ 员工商业保险,年度健康检查事务筹划安排等
■ 劳务检查对应,实时掌握&共享国家以及政府的新规
■ 部门以及上司只是其他食物等
【工作魅力】
■ 大型综合商社旗下公司
■ 办公环境好
■ 员工稳定性高,氛围好
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 薪酬考勤 企业培训 数据分析 日语翻译 法律制度
(深圳)某日资大型化学贸易公司60人
【必须条件】
■日语or人力资源管理专业
■日语商务水平,N1欢迎
■日系制造业
■人事实操经验3~5年左右
■日企工作经验,懂IT专业知识
■必须熟悉个税法,员工薪资计算&个税申报&年度薪酬调查等
■ 熟练使用办公软件(excel、word、ppt)
■ 具有团队精神,良好的沟通能力,自主学习能力
【优先条件】
■ 擅长沟通交流,情报的收集以及分析
■ 重视团队的成长和关系构筑
日企行政助理(编号119402) 2022-03-03发布
【工作内容】
■ 协助行政经理处理所有办公室管理职责
■ 操作各种行政应用系统(如考勤和休假记录管理、社会保险应用程序、报税等)
■ 检查和员工报销费用、日期条目Excel和准备部门付款文件、出差安排(如安排机票、酒店、宴会等)
■ 使用会计系统输入经费资料
■ 处理各种文件包括人事,行政,会计记录, 采购办公室物资等,与本地员工、香港办事处、供应商等保持联系与合作
■ 处理文件交付(本地相关法定机构,银行等)
■ 接听客户电话,并招待客户。 临时职责与任务
■ 工作汇报对象是深圳行政经理
【Keyword】
(深圳)某日资综合商社
■ 本科及以上
■ 25-35岁
■ 日语商务水平(能力试2级或以上,听说读写、翻译皆可)
■ 行业不问
■ 至少有2年人事行政工作经验
■ 熟悉Microsoft Word、Excel、PowerPoint、Outlook等软件
■ 良好的人际关系和沟通能力
■ 自我激励,有组织能力,能够独立工作
■ 积极主动,能承担工作压力
日企HR主管(编号118827) 2021-04-09发布
【工作内容】
■ 公司组织架构分析、评估、人力规划
■ 部门用人需求分析及能力评估
■ 人力资源成本控制
■ 制定、修改、推行公司各项规章制度及管理办法
■ 招聘管理、培训管理、建立和完善公司的绩效及薪酬体系、劳动关系管理
【顧客・商品】
■ 包材:日用品/化妆品 (塑料泵头+塑料盒)等
【Keyword】HR主管 HR 人事 人事主管
(深圳)某知名贸易公司
■ 本科以上
■ 26-45岁
■ 语言不问
■ 行业不问
■ 人力资源(招聘,绩效,薪酬)5年以上
■ 具备专业的HR知识才能,有很强的敬业精神和责任感,善于激励与自我激励;能承受较大工作压力,善于勾通,有很强的组织和领导能力
■ 性格开朗 亲和力好 沟通能力强
【优先条件】
■ 贸易公司工作经验者
日企财务/人事(编号127491) 2021-03-05发布
【工作内容】
■ 跟客户及工厂开票、对账, 付款, 账务确认
■ 税务处理,现金出纳管理
■ 员工招聘,面试,入职跟进
■ 人事、考勤管理及相关报表制作
■ 工资计算、社保及住房公积金办理及购买
■ 员工入离职手续办理,公司资料归档及管理
■ 公司证件管理、办理及年审,办公环境及办公设备维护管理
【客户•产品•服务】
■ 半导体,自动化等产品
■ LED液晶显示屏客户,日系,中国系都有
【福利待遇】
■ 有商业医疗保险,公积金
【关键词】财务 人事 HR 会计 日语 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ