法务担当(编号101197) 2018-06-29发布
■ 公司相关合同的法务确认
■ 推进公司遵纪守法活动,以及公司法务相关研修
■ 技术法规辅助,与法务,知财,技术法规连协对应
■ 企业标准化的制度制定和监察实施
【Keyword】法律 律师 合规 内部审查 控制 监察 合同管理
财务担当(编号100494) 2018-06-29发布
■ 认真核对并确认客户每一笔回款,做好客户回款的审核确认工作
■ 核对开票数量、金额与ERP中数据是否一致,如一致,及时编制会计凭证
■ 根据每月应付帐款的情况,编制对账单,发给各担当与客户对账、付款
■ 其他领导交办的事宜
【Keyword】化学品商社 财务 会计 税务 日语
人事主管(编号100013) 2018-06-29发布
■ 人事业务全般
■ 人员的招聘、培训
■ 福利政策的企划、实施
■ 绩效考核
■ 缴纳保险及薪资计算
■ 人事系统的维护和更新
【Keyword】日资日语 人事主管 人力资源 HR 化学
日企营业内勤(编号97313) 2018-06-29发布
【工作内容】
■ 总务业务的电话对应、邮件对应、顾客拜访时的接待、仓库存货的管理
■ 出差人员的行程安排、车票的预约等其他总务业务
■ 在客户和常州工厂之间进行业务传达
■ 表格、数据等资料的录入、汇总
【Keyword】事务 销售助理 秘书 行政 部门助理
人事主管(编号100258) 2018-06-28发布
■ 公司内部招聘全般(退职补充、新增扩大、校园招聘)
■ 公司培训全般(公司既存培训实施、人才梯队培训的完善)
【Keyword】日资日语 招聘主管 人事 人力资源 HR 内装设计
日企人事专员(编号98213) 2018-06-28发布
■ 维护组织管理的相关管理制度,如组织机构调整、岗位管理等;承担组织管理基础工作,如维护组织结构图等
■ 实施组织管理日常工作,如组织机构调整、岗位变更、人员晋级晋升等支持管理部长推进公司组织管理优化项目工作
■ 参与与组织公司人事部门项目,如教育、培训、分享交流、研讨会、辅导、行动学习等
【Keyword】日资日语 人事专员 行政 人力资源 HR
某日系电子制造商600人
■ 男女不问
■ 30岁以下,新卒优先
■ 本科学历
■ 日语商务
■ 1-3年人事相关工作经验
■ 熟练的Office软件应用能力(Excel、PPT)
■ 有过行政经验优先
日企人事专员(编号98218) 2018-06-28发布
■ 负责AIS社经营管理研修活动的事务局工作,做好日程、场地、人员的安排工作
■ 配合人事战略企画统括进行工作开展,做好会议纪要、翻译、人员反馈等书面工作
■ 辅助进行外方管理工作
■ 辅助进行人事行政工作
■ 根据实际工作安排,完成其他人事部门领导交办的相关工作
【Keyword】日资日语 人事专员 电子元件 制造业 人力资源
日企财务担当(编号96080) 2018-06-28发布
■ 日常业务 财务预算决算 成本核算 凭证审核 纳税申报
■ 公司资金流动表做成 进行资金运作的管理
■ 财务分析 从财务的角度发现问题 提出问题建议
■ 总账的监督管理
■ 协助财务科长的工作
【Keyword】日资日语 财务 总账管理 预算管理 成本核算
(天津)某日系石油有限公司(番号5231)200人
■ 本科学历
■ 25-35岁
■ 日语N2以上,准商务水平
■ 3年以上财务经验,熟练使用SAP系统
【优先条件】
■ 制造型企业优先;财务专业最好
■ 本科及以上学历
会計总务担当(编号100939) 2018-06-28发布
■ 现金出纳及银行汇款
■ 每日、每月、每年的结算等会计业务
■ 税务相关业务
■ 与当地会计事务所进行交涉 并作成资料 向香港及日本方面汇报
■ 薪资计算及深圳事务所的全盘总务业务
【Keyword】日资日语 财务审计 会计师 零部件生产 国际贸易
人事总务担当(编号100217) 2018-06-28发布
【工作内容】
■招聘相关的文件的对应(翻译简历、安排面试、入职的各项手续)
■计算薪资(计算薪资,报销统计、赴日工作员工的各项福利统计、个人所得税的申报等)
■安排培训以及各项联络
■劳务费用的计算和内部监察等的对应
■总务的相关工作
■公司相关文件的各项变更
【Keyword】人事总务专员 日资 日语