总务担当(编号99627) 2020-12-25发布
■ 车辆租赁及日常运营相关对应
■ 办公室相关设施的日常运营维护及联络
■ 年会、社内游等相关公司活动的事务安排
【Keyword】日资日语 行政总务 文员后勤 秘书行政 进出口贸易 综合商社
(北京)某日资大型综合贸易有限公司
■ 大学本科以上学历
■ 具有公司行政及总务业务经验3~5年
■ 日语熟练,听书读写流利
■ 性格开朗、认真敬业、工作细致、富有团队精神且能熟练使用excel,有日企工作经验者优先
人事总务担当(编号88712) 2020-12-25发布
■ 採用部門ヒアリング、採用求人表作成
■ 外部採用業者との連絡提携、候補者推薦資料の管理
■ 面接の設定、連絡;適性検査の実施
■ 採用手続き、入社手続き、新入社員オリエンテーション
■ 試用期管理、退職者管理
■ 給与計算、送金申請
■ 福利関連(社会保険、年金、定期健診、商業保険等)
■ FESCOへの日常対応(月次送金、労務福利等に関する日常相談)
■ 勤怠管理
■ その他人事業務への支援
■ 管理部門の総務、広報等業務へのサポート
【Keyword】 人事 总务 行政 招聘 薪酬 考勤 入退社管理
(北京)某日系综合贸易公司
■ 25歳~30歳
■ 大卒以上
■ 2年以上人事関連経験 採用業務、報酬管理実務を持つ
■ 労働契約管理、報酬制度、保険福利処遇、研修等に関連する法律法規及び政策に関する知識がある
■ 採用、報酬管理以外の人事業務について業務プロセスや運営方法を知っている
■ 高い文章力、プレゼン力と、強いコミュニケーション力を持つ
■ Excel、PPT、WordなどのOfficeソフトを熟練に操作できる
日企人事担当(编号100937) 2020-12-25发布
■ 辅助人事室现有人员做好人事相关业务
■ 负责员工培训相关工作
■ 辅助展开人员招聘工作
■ 负责办理外籍员工出入境相关手续等业务
【Keyword】人事助理 秘书 人力资源 招聘配置 培训教育 日语
(北京)某日资大型综合贸易有限公司
■ 大学本科以上学历,23-31岁
■ 人事经验1年以上,模块不限
■ 日语一级必须
■ 性格开朗、认真敬业、工作细致、富有团队精神且能熟练使用excel
■ 有日企工作经验者优先
日企人事主管(编号94772) 2020-12-25发布
■ 与上海、广州等关联公司人事担当合作,对人力资源全盘工作进行有效策划、实施和管理
■ 负责公司外国人员工关联管理工作
■ 负责员工招聘工作
■ 负责员工培训工作
■ 负责日常就业管理及人事系统的运用管理工作
■ 负责薪资计算及支付、绩效考评等工作
【Keyword】日资 日语 人力资源 HR 主管 招聘 培训
(北京)某日资综合商社
■ 27-40岁
■ 大学本科及以上
■ 商务日语水平,一级以上
■ 5年以上相关工作经验
■ 熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策
■ 具有优秀的分析问题,解决问题的能力
■ 具有亲和力,责任感与敬业精神
■ 具备良好的组织与协调能力,良好的沟通与交流能力
【优先条件】
■ 大型日资企业的人事经验者
■ 人事全般经验者
日企总务(编号124375) 2020-11-05发布
【工作内容】
■ 出勤管理,员工关系,社保基数变更,人才采用相关,员工的健康诊断等人事事宜
■ 工资计算,员工出差费用报销及打款,个人所得税申报,给日本总社汇款等,银行账户管理等业务
■ 订出差员工的机票,社用车管理,分公司办公用品采买,IT设备管理等总务
【客户•产品•服务】
■ 车用火花塞,传感器
【工作魅力】
■ 公司规模大,业绩稳定
【关键词】 日语 总务 汽车 零部件 火花塞 传感器
日企总务担当(编号124125) 2020-10-04发布
【工作内容】
■ 总务整体业务
■ 发票的开具、缴费材料汇总
■ 税金支付
■ 对应各分公司寄来的盖章文件
■ 作为窗口对应关联公司
■ 其他人事关联业务
【关键词】总务 人事 日语 汽车零部件 进出口贸易
日企人事主管(编号120464) 2020-07-09发布
【工作内容】
■ 熟知国家、公司各项人事制度及各项规章制度,并在日常工作中管理运用
■ 熟知公司薪资制度,负责日常薪资核算、发放, 通过对现有薪酬分析,在控制成本前提下,建立合理薪酬架构、提升薪酬有效性。
■ 熟知公司绩效制度,负责公司绩效奖金核算、发放 通过对现有绩效考核制度分析,不断推动绩效考核机制调整
■ 熟知公司各项福利制度,并在日常工作中管理运用, 在控制成本前提下,合理优化福利制度
■ 了解公司招聘需求,协助推进招聘工作
■ 了解公司培训需求,协助推进培训工作
■ 建立、维护与各部门、各层级员工的良好沟通关系
■ 积极协助处理突发事件
■ 领导交办的其他工作
【Keyword】人事主管 人事管理 人事 日语
(北京)某日系软件系统集成有限公司114人
■ 本科以上,新卒不可
■ 28-35岁
■ 日语商务水平
■ 行业不问
■ 5年以上人事相关工作经验(优先顺序:人事制度,薪酬架构,分析>培训>招聘,员工关系)
■ 六大模块中至少两项经验
日企人事企划担当(编号120688) 2020-05-24发布
【工作内容】
■ 负责公司各项人事制度的草拟撰写并根据公司未来发展制定新方针
■ 负责公司薪酬绩效体系等的搭建及内容优化
■ 负责员工关系、劳动纠纷等及各类人事事务的办理,防范劳动风险
【Keyword】人事企划 人事 企划 日语
日企人事专员(编号120815) 2020-05-17发布
【工作内容】
■ 使用公司系统核算全员工资并出具统计报表,核算社保公积金及福利补贴等
■ 协助管理员工入离职及劳动合同签订续订,变更,解除等工作
■ 统计员工信息,数据及管理档案资料等人事相关工作
【商品】
■ 医疗器械
【工作魅力】
■ 医疗器械行业,发展前景好
■ 职位专业性强,发展空间大
【Keyword】人事专员 人事担当 人事
(北京)某日资医疗器械有限公司
■ 大学本科以上相关专业学历
■ 25岁-35岁
■ 语言不问 但是英语4级或日语一级水平优先
■ 行业不问
■ 具备2年以上丰富的薪酬计算经验最好 2年以上人事工作经验
■ 有使用过U8人事模块系统或者金蝶,用友等软件计算薪酬福利优先考虑
■ 学习能力强 严谨稳重,敬业勤勉,讲原则,善沟通
日企总务担当(编号119575) 2020-03-20发布
【工作内容】
■ 驻留人员相关业务
■ 办公室用品,固定资产购买
■ 员工福利相关工作
■ 其他上司安排的工作
【Keyword】总务担当 总务 行政 日语