日企人事主管(编号127348) 2022-10-12发布
【工作内容】
■ 在现有人事制度基础上, 完善中国域内人事制度,并促进落实、推进制度改善
■ 用日语进行部门社内汇报
■ 对相关子公司人事制度进行建议和指导
【客户·产品·服务】
■ 汽车座椅、座椅骨架等内饰件、滤清器及发动机周边器件的研发、生产,为主机厂提供汽车相关零部件
■ 日系汽车企业
【工作魅力】
■ 能学习到日式生产技术
■ 福利制度完善:五险一金,按法律规定比例有食堂(个人负担8元/日)有出差补贴年终奖约2个月
【关键词】人事 HR 总务 工厂 日语 主管
薪酬人事(144702)奖金丰厚 2022-09-16发布
【工作内容】
■ 中方员工薪酬奖金计算
■ 法定福利管理
■ 考勤管理、考勤系统改善
■ ID card管理
■ 其它上司交代的工作
【客户•产品•服务】
■ 汽车的研究开发
■ 大型知名日资汽车企业
【工作魅力】
■ 年终奖2.5-3个月,入职后可申请支给手机
■ 午餐有补贴,公司补贴12元,个人出5元,平日加班有加班晚餐
■ 交通:有通勤车,油补
■ 有商业保险,公积金12%
■ 每年一次公司旅游
■ 每年有两次调薪机会
■ 1年15天有薪假
■ 入职一年后有驾照者可申请购车补贴
■ 有外部培训补贴
■ 有加班费,出差补贴
■ 有交换学习机会
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 薪酬绩效 人力资源 事务 优化改善
(广州)某日系技术研发公司 600人
【必须条件】
■ 本科以上学历
■ 25岁左右
■ 日语1级同等水平
■ 日企为佳
■ 2年以上相关工作经验
■ 工作积极主动,拥有良好的沟通、思考、企划、问题解决和抗压能力
日企总务行政担当(编号138707) 2022-05-27发布
【工作内容】
■ 主要负责日方驻在员管理、课内日语翻译、举办社内活动、车辆管理及其他行政事务工作
■【加班情况】不多,根据业务情况而定
【客户•产品•服务】
■ 客户:日系汽车
■ 汽车零部件:前横梁、前纵梁、后车架、轮拱、轮罩等
【工作魅力】
■ 提供免费宿舍
■ 有免费餐食(25天)
■ 每年有4次大型假期
■ 加班每月10h左右(晚上8点下班)
■ 支付3-4个月的奖金
■ 全球公司:在加拿大、美国、印度、泰国、墨西哥等地开展业务
■ 业务量增加,业绩非常好
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 汽车 制造业 翻译 行政 事务
日企人事企画(编号130738) 2022-05-04发布
【工作内容】
■ 主要负责公司的人事企画项目
■ 跟组员2-3人一起负责项目
■ 人事企画,人才开发,负责组织人才发展项目的开拓性设计与优化迭代,包括组织架构设计、人才盘点、胜任力模型、人才培养等项目,实现组织效能的提升等等
【客户•产品•服务】
■ 汽车的研究开发
【工作魅力】
■ 年终奖2.5-3个月,(有住房补贴1000元/月;研发岗还有另外的研发补贴),入职后可申请支给手机,
■ 午餐有补贴,公司补贴12元,个人出5元。平日加班有加班晚餐。
■ 交通:有通勤车,不坐通勤车的情况,有相应补贴,自驾的情况,有油补。
■ 有商业保险,公积金12%
■ 每年一次公司旅游
■ 每年年底1月份根据个人评价调薪 (刚入职还在试用期的有普调)
■ 1年15天有薪假
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人事 企画 企划 日语 办公软件
(广州)某日系技术研发公司 600人
【必须条件】
■ 本科以上
■ 23-35岁
■ 日语商务
■ 人事或人事企画经验 5年以上
■ 日语,办公软件熟练
■ 聪明,机灵
【优先条件】
■ 有人事企画实绩的人才
日企人事课储备干部(编号135020) 2022-04-27发布
【工作内容】
■ 人才招聘、薪酬绩效、员工关系、培训发展、组织发展相关业务的推进与管理
■ 具体根据上级安排进行轮岗
【客户•产品•服务】
■ 汽车配件:前横梁、前纵梁、后车架、轮拱、轮罩等
【工作魅力】
■ 提供免费宿舍
■ 有免费餐食(25天)
■ 每年有4次大型假期
■ 加班每月10h左右(晚上8点下班)
■ 支付3-4个月的奖金
■ 全球公司:在加拿大、美国、印度、泰国、墨西哥等地开展业务
■ 业务量增加,业绩非常好
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人事 总务 内勤 文员
(广州)某日系大型汽车配件公司
【必须条件】
■ 全日制本科或以上(经济学、管理学、法学等专业)
■ 30岁以下
■ 英语CET4同等水平或以上,会日语者优先
■ 经验不限,有制造业工作/人力资源业务经验者优先
■ 愿意在汽车制造业长期发展
■ 具备良好的沟通表达语言能力,学习理解能力
■ 在演讲、书面阅读和公文写作具备扎实基础,熟悉office办公软件基本操作
■ 在校期间品学良好、无不良纪录、能够顺利取得毕业证书/学位证书
■ 身体健康(体检合格)、性格温和、自信大方
日企人事担当(编号139514) 2022-04-14发布
【工作内容】
■ 协助人力资源部经理和副经理工作,主要负责人力资源系统(包括人力资源评估)、劳动管理(包括人力资源相关报告)
■ 工资管理(包括福利和个人所得税申报相关工作)相关工作,并根据需要支持其他相关工作
【客户•产品•服务】
■ 日企大手综合商社
【工作魅力】
■ 办公室地处CBD,环境好,交通便利
■ 日本大手综合商社
■ 福利制度完善:按国家规定购买五险一金;试用期间支付100%薪资,有加班费
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 薪酬 招聘 员工关系 劳动关系
(广州)某大手日资贸易有限公司90人
【必须条件】
■ 大学本科以上
■ 35岁以下
■ 日语商务(N1)及英语读写
■ 人事(特别是Payroll)相关经验3年以上
■ Word/Excel/PowerPoint熟练使用
■ 性格温厚、诚实、团队合作
日企总务担当(编号138668) 2022-03-29发布
【工作内容】
■ 福利相关工作的推进
■ 设备、活动等总务类业务
■ 其他上司交代的业务
【客户•产品•服务】
■ 汽车的研究开发
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 汽车开发 总务 内勤 行政
(广州)某日系技术研发公司 600人
【必须条件】
■ 本科以上
■ 25-35
■ 日语一级水平,能对应业务交流
■ 日企经验优先
■ 有行政/总务/人事的工作经验一年以上
■ 办公软件熟练
■ 有良好的协调力,沟通能力以及责任感;积极向上,吃苦耐劳,对工作有热情,有良好的逻辑思考能力,项目管理和企划能力
日企人事研修担当(编号138588) 2022-03-22发布
【工作内容】
■ 主要负责公司的人事研修项目为主
■ 负责中国本部的人事领域的研修工作
■ 负责人才开发全其他业务
■ 基于员工满意度调查进行组织/人才活性化的调查企划、实施等其他人事相关工作
【客户•产品•服务】
■ 汽车的研究开发
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 汽车行业 开发 人事 研修
(广州)某日系技术研发公司 600人
【必须条件】
■ 本科以上
■ 24-35岁
■ 日语商务、英语或者日语好优先
■ 希望大型企业出身优先
■ 人事或人事研修培训经验2年以上
■ 办公软件熟练
■ 反省快,理解能力好 具有良好的沟通和管理能力,并且有优秀的企划能力和课题解决能力
日企人事薪酬担当(编号138639) 2022-03-17发布
【工作内容】
■ 主要负责公司的人事薪酬项目为主
■ 负责中国本部的人事薪酬的工作
■ 负责人才开发的其他业务(如人才薪酬的企划,育成体系,核心人才育成等)
■ 其他人事相关工作
【客户•产品•服务】
■ 汽车的研究开发
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 汽车行业 人事 薪资 内勤
(广州)某日系技术研发公司 600人
【必须条件】
■ 本科以上
■ 24-35岁
■ 日语商务
■ 汽车行业优先
■ 人事经验2年以上,擅长薪酬计算跟企划
■ 办公软件熟练。特别是excle,ppt
■ 沟通能力强
日企总务(社内SE方向)(编号135247) 2022-03-05发布
【工作内容】
■ 社内IT环境运维管理
■ 各类系统需求收集和分析 、社内新业务系统导入实施支援
■ 系统开发供应商的管理 (业务系统:财务相关系统,社内管理系统等)
■ 其余总务工作
【客户•产品•服务】
■ 厨房家电:厨房定时器、厨房规模、厨房温度计、盐分计、电水壶、IH厨具
■ 生活家电:温湿度计、洗澡时钟、棒状清洁器
■ 医疗・健康机器:血压计、体温计、脉冲发生器、体重计、步数计
■ 为了强化主力分类厨房家电的新产品开发,需要你的力量
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ IT相关 运维 总务 内勤