日企管理本部长(人事法务)(编号108472) 2019-04-25发布
【工作内容】
■ 负责集团公司的人事、劳务、法务的统筹管理、人事战略的制定和实施,主要是人事制度的改善
■ 人事战略的制定和实施,人才管理、人事制度的制定和实施
■ 解决法务劳务问题
■ 实施内部审计,各种业务流程的程序化
■ 教育培养部下
【服务】
■ 负责中国集团公司(汽车零部件生产销售公司)的统筹管理和进出口业务
【组织构成】
■ 公司64人,隶属于管理本部,部门9人,上司总经理(日本人)
【Keyword】人事 劳务 法务 统筹管理 人事制度 日语
(中国)某日系汽车零部件制造商120人 (中国)某日系自動車部品メーカー
■ 本科以上
■ 35-50岁
■ 日语流利
■ 统筹管理公司的管理、人事制度的制定和实施经验
■ 人事劳务方面知识
■ 战略策划能力
■ 接受出差
日企法务专员(知识产权)(编号107958) 2019-02-21发布
【工作内容】
■ 合同处理,事业合同的起草、修改、确认
■ 企业合规管理,相关法律文书的制作,修改,确认
■ 法律咨询、员工法律研修
■ 各项政府手续的对应及部分知识产权相关工作等
【主要产品】
■ 游戏软件的开发
【工作魅力】
■ 个人职权明晰
■ 公司业务发展顺利,效益比较好
【Keyword】日语法律合规 法务知识产权 日语企业律师 IT软件开发
(上海)某日系IT会社
【必要条件】
■ 本科及以上学历,法律相关专业毕业
■ 28~40岁左右
■ 日语商务水平
■ 有法律方面工作经验4年以上(律所和企业法务都可以)
■ 沟通能力优秀
【优先条件】
■ 如有游戏或者动漫的ACGN行业出身经验的,可以降低日语要求
日企财务部长(编号105892) 2018-12-19发布
■ 统筹集团财务部各项工作
■ 负责与日本本社财务链接报表汇报、沟通
■ 统筹调度集团资金安排
■ 熟悉企业会计准则、IFRS,制定、规范集团财务政策
■ 熟悉国家相关财政税务政策,规避税务风险,完成税收筹划设计
■ 负责季度、年度审计管理工作,与内、外部审计保持良好协作关系
■ 其他财务部日常管理工作
【Keyword】日资日语 会计 财务总监 监察审计 税务主管 食品快消
(上海)某日食品制造厂
■ 专科及以上会计相关专业
■ 10年以上财务工作经验,有事务所或大型公司财务管理岗5年以上
■ 持CPA(TA)佳、中级会计必须
■ 具备较好的沟通协调能力,与集团各据点、各部门沟通协作
■ 日语熟练(商务级)
■ 36-45岁
财务经理部长(编号105329) 2018-12-08发布
■ 月度、年度决算、监察对应、税务申报
■ 事业计划设定、业绩/资金管理
■ 母公司的相关决算对应
■ 社内规则调整,部下的培训等
■ 制造业的原价採算制度改善
【Keyword】日资日语 财务总监 电子零部件 行政 总账管理 会计
(上海)某日系电子有限公司120人
■ 35-40岁
■ 本科以上
■ 日系贸易公司、制造业的管理经验5年以上(10年以上财务经验)集团决算、保税区税务、内部统制等的经验者
■ 日语商务水平(N1),英语四级
■ 中级会计资格证 or CPA 取得
法务(编号104080) 2018-12-07发布
■ 主要为化学品原料
■ 中文,英文,日文等各类契约书的检查
■ 仲裁等纠纷时的处理,就业规则等公司规定的加强
【Keyword】法务担当 英语日语 仲裁纠纷 文职内勤 行政
人事科长/部长(编号105957) 2018-11-27发布
■ 中国的全据点与自社工厂的人事管理全般
■ 全据点的人事相关规定的改善
■ 与全据点的人事担当进行业务协调
■ 本部(上海)的人事管理全般(人事制度、劳动法务等)
■ 其他人事相关的工作
【Keyword】日资日语 HR 人力资源 人事主管
(上海)某日食品制造厂
■ 大专及以上
■ 10年以上人事工作经验,有事务所或大型公司人事管理岗5年以上。人事制定改定and劳务经验丰富
■ 具备较好的沟通协调能力,与集团各据点、各部门沟通协作
■ 日语熟练(商务级)
■ 35-45岁
日企内部統制(财务)(编号104791) 2018-10-23发布
■ 中国地区内审相关规章制度制定
■ 年度内审计划制定及实施,对中国地区集团内子公司进行内审
■ 集团内各个分公司业务流程审查、规范化,完善内部控制体系
■ 集团内JSOX的业务流程审计,并与外部审计事务所进行沟通
■ 日本总社监查、内审工作协助
■ 完成上级交办的其他工作
【Keyword】日资日语 审计 会计 税务 行政管理
(上海)某日资化学商社160人
■ 40岁以下
■ 本科以上
■ 日语一级
■ 能接受一定出差
■ 公认会计师CPA或内部监察IA证书
■ 7年以上内部統制、监察、SOX、危机管理经验
<优先条件>
■ 有项目经验(因为公司可能要扩充,所以有最好)
内审担当(编号99976) 2018-10-11发布
■ 计划和执行审计任务,并根据内部审计部门的管理者和组长的指示,在规定的资源和时间框架内准备审计文件,并与部门的指导方针保持一致
■ 协助审计人员通过评估其有效性和效率,并通过审计意见转介中的意见和建议来持续有效控制
■ 对监管机构、外部审计员和内部审计部门提出的建议的纠正措施
■ 执行上司指示的临时任务
■ 及时通知内部审计部门的管理者和组长、规章制度的变化、被审计单位的重大事件或其他有用的信息,并与内部审计部门的其他工作人员分享
■ 在管理层和集团公司监督下,与被审计者保持公正、公正的态度,加强与当地监管者和外部审计师的工作关系
■ 与内部审计部门的其他工作人员紧密合作
■ 获得或获得作为专业内部审计师履行其职责所需的知识、技能和其他能力,并与其他成员分享
■ 在内部审计部门的管理层和集团负责人的监督下,改进内部审计
【Keyword】日资日语 内审 审计财务 金融进出口
(上海)某日系銀行(番号196)
■ 35岁以内
■ 男女不问
■ 全日制本科
■ 英语商务和日语准商务
■ 3-5年信用风险监督/信用审核或信用风险管理审计或其他信用操作(中、后)审计工作经验
■ 银行信贷风险管理的理解有足够的知识操作、融资产品和相关风险和控制
■ 熟悉与银行业有关的法律法规
【人物像】
■ 专业基础(与风险、咨询能力、责任感有关的敏感度)
■ 伦理基础(完整性、客观性、保密性、专业能力)
■ 有审核相关知识,通过CIA、CISA等考试最好
收计经理(编号102945) 2018-08-24发布
■ 债权管理&信贷管理(公司内部&其他公司统括支援)
■ 减少赊销货款(信贷审查,赊销货款管理,与营业部门沟通)
■ 缩短赊销货款天数(提出改善提案并实施)
■ 交易信用合同的最优化(掌握交易情况,与保险公司联络,提高认定率,减少保险费)
■ 对营业部门和中华圈集团公司进行培训(自我监察,制度说明会等)
■ 部下管理(培训,指导,人才保留)
【Keyword】财务 债券 信贷 培训管理 部门经理
(上海)某日资大型工业有限公司200人
■ 性别不问
■ 39岁~48岁
■ 本科以上
■ 日语商务水平
■ 债权管理,信贷管理工作经验10年以上,具备管理经验
■ 可看懂财务诸表
■ 财务相关或应收销货款管理业务
人事经理(编号91081) 2018-08-22发布
■ 集团公司机能统括管理
■ 集团公司人事组织调整管理
■ 人事制度的提案
■ 与其他部门的负责人保持联系、随时提出人事建议
■ 与集团公司建立良好的管理、必要时对应相应的业务
■ 人事部门的业务分配
■ 人事技能的健全化改善
【Keyword】游戏开发 人事管理 HR 制度管理 经理
(上海)某日资网络游戏有限公司87人
■ 10年以上人事工作经验、5年的管理经验
■ 集团公司机能统括管理经验
■ 集团公司人事组织调整管理经验
■ 日语商务水平
■ 良好的人际交往能力
■ 37-41岁
■ 本科及以上学历