日企总务担当(编号96429) 2018-06-23发布
■ 公司日常总务管理的协调运作(包括外籍人员的签证、住房、机票、办公设施、前台、快件等);
■ 负责公司活动的各项工作,活动准备、协调、管理与实施;
■ 公司内部安全,5S管理;
■ 行政管理的成本控制;
【Keyword】日资 外企 店铺 行政 内勤 文职 事务
管理课长(编号100685) 2018-06-21发布
■ 工厂管理业务(上海、天津、无锡)
■ 人事、法务、资金预算、财务、内部监察等的支持工作
■ 各个工厂的承认申请审查业务
■ 生产本部的预算制作和管理
■ 原材料、副资材、包装的的相关管理业务
■ 其他生产管理部副部长的辅佐相关事务
【Keyword】生产管理 运营计划 日资日语 餐饮 快消 食品生产
(上海)某日食品制造厂
■ 30~38岁
■ 正规大专或以上学历
■ 日语商务水平
■ 至少4年以上工厂里的人事/财务/法务/内审相关管理工作经验
■ 食品类行业的出身优先
■ 可以接受一个月两次(一次2-3天)的出差
■ 具有良好的文书整理能力,擅长制作EXCEL表格及PPT文件
■ 具有良好的语言表达和沟通协调能力这优先
■ 具有较强的柔软性,能适应一定程度的工作内容调节者优先
财务科长(编号99734) 2018-05-19发布
■ 财务全般管理
■ 每期决算处理、资料作成
■ 现金及资金管理运用
■ 各类财务关系文件制作、监察应对、与金融机关交涉
■ 税金计算、申请手续
■ 外币管理
■ 中期预算计划实施
【Keyword】日资日语 财务课长 会计 贸易公司
人事项目推进主管(编号98658) 2018-04-19发布
■ 主要负责上海两家工厂制造部工人的外包项目推进
■ 与外部供应商及工厂负责人之间进行交涉与协调
■ 部门的其他工作
【Keyword】日资日语 人事项目主管 服装服饰 纤维面料 生产制造
(上海)某日资服饰类制造商
■ 28-40岁
■ 本科及以上学历,日语准商务或以上水平
■ 5年以上中型以上规模的工厂招聘经验(含劳务派遣和外包)
■ 会有较多去工厂(闵行开发区、临港新城)的需要
■ 有较强的沟通能力和与外部公司的交涉能力
日资财务课长-部长(编号98513) 2018-04-13发布
■ 根据公司发展战略,制定公司的财务规划
■ 关注外部信息及市场动态,为公司经营决策决策提供信息支持
■ 根据公司经营目标,组织和指导各部门日常经营活动
■ 汇总各部门预算,组织编制公司财务预算、成本计划、利润计划
■ 根据公司经营情况,组织审核修正财务预算
■ 监督各部门预算执行情况,并及时向管理部长汇报
■ 定期组织财务决算,组织制作决算报告
■ 组织公司成本估算,提出成本控制指标建议
■ 定期组织固定资产、流动资金清查、核实
■ 定期组织编制会计报表
■ 监督指导会计分类记帐,填制传票,保证各类凭证准确、真实、完整
■ 负责资金预算的执行与监督
【Keyword】日资日语 财务主管 审计 办公家具 制造业
日企法务经理/主管(编号98166) 2018-04-12发布
■ 随时把握法规动态,控制公司风险
■ 处理公司的投诉案件,与相关部门紧密协作,确保投诉问题的快速圆满解决
■ 负责投诉报告撰写,并总结漏洞,提出防范建议
■ 审查公司对外合同、协议、草案,预防合同欺诈,减少合同纠纷
■ 协助上级处理突发事件
■ 上级交办的其它工作
【Keyword】日资日语 法律顾问 法务经理 主管 供货商
(北京)某日系综合批发贸易有限公司
■ 男女不限,27-35岁
■ 本科以上学历,日语商务水平
■ 五年以上法务或投诉处理工作经验
■ 熟悉国家现行食品法、民商、经济、劳动法律法规
■ 良好的客户为先理念,能够快速有效的解决客户投诉
■ 具有较强的诉讼业务能力、判断能力、沟通能力、计划与执行能力、书面表达能力
日企工厂人事经理(编号97275) 2018-04-09发布
■ 根据公司的经营目标与计划,制定工厂人事部年度工作目标与计划,并实施
■ 组织制定和完善人力资源相关工作制度与流程,并监督执行
■ 根据生产现场的人员需求,审核招聘计划,实施有效的招聘,确保生产所需各类人才
■ 组织参与绩效考核方案的建立和改进工作,并指导、监督各部门绩效评价过程的实施
■ 参与公司薪酬福利体系的建立和改进工作,提出员工定薪,调薪的建立,合理控制并优化人工成本
■ 组织制定人员培养和培训工作,监督培训和培训工作的执行情况及执行效果
■ 工厂日常的劳务管理以及劳务仲裁、诉讼事宜的对应
■ 其他人事部长交办的工作
【Keyword】日资日语 人事 工厂 人力资源 生产 培训
(上海)某日资服饰类制造商
■ 38-50岁
■ 大专以上学历
■ 日语商务水平
■ 熟悉人事、行政相关法律法规,熟悉国家、地区劳动用工政策,对人力资源管理事务性工作有熟练的处理技巧
■ 具有丰富的工厂人事经验和劳务管理经验
■ 人力资源/行政管理相关专业优先
日企法务副经理(编号97896) 2018-03-28发布
■ 合同审核、管理
■ 纠纷处理
■ 债权回收
■ 公司内审
■ 法律知识培训
■ 印章、文书管理
【Keyword】日资日语 法律 法务经理 服装 进出口贸易
(上海)某日资服饰类制造商
■ 男女不问
■ 30-40岁
■ 全日制本科
■ 日语流利
■ 拥有法务工作经验5-7年以上,或信用管理控制方面的经验
■ 熟悉中国国内的法律法规
■ 与政府的关联机关建立良好的关系,能与客户流畅、冷静的交流
日企人力资源担当(编号96570) 2018-03-13发布
【工作内容】
■ 集团各公司培训的企划及实施、培训效果跟进支援
■ 集团各公司招聘渠道的管理及开发、招聘业务的改善提案及对各司招聘业务的支援
■ 集团共通人事课题、各公司个别人事课题的对应(规章制度修改、业务流程改善等)
■ 与各个部门进行良好的沟通协作,助力企业文化建设
■ 保障自社人事日常业务的正常进行(人员招聘、入离职管理、薪酬计算、社保管理等)
■ 完成上级交代的其他人力资源业务
【Keyword】人力资源 HR 薪酬福利 人才培养 员工关系 招聘
(上海)某日资大型企业管理公司22人
■ 在日企人事工作经验3年以上
■ 招聘或培训关联工作2年以上
■ 另有考勤及薪酬管理经验者优先考虑
■ 日语能力1级或以上水平,可进行日语的日常会话及资料制作
日企专利调查员(编号95813) 2018-03-09发布
■ 专利调查、社内专利申请的促进
■ 中间业务的处理(和专利事务所、日本知识财产的交涉)
【Keyword】日资日语 快消 专利申请 调查 合规 法务