日企财务部部长/资深课长(编号111597) 2019-09-05发布
【工作内容】
■ 在日本总部指导方针下,全面负责财务部工作
■ 负责企业财务制度的制订及不断的完善工作
■ 协助总部财务制定、维护、改进公司财务管理制度、流程和政策
■ 负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年财务预估工作和决算报告
■ 提供编制各类财务分析和经营分析数据和分析报告,为公司经营层决策提供可靠的依据
■ 负责资金和资产的管理实施工作
■ 负责信用管理相关工作
■ 积极开展税收筹划,控制税收成本,降低企业税负
■ 负责指导和协调各相关部门的财务核算管理工作
■ 负责财务人才培养及干部梯队建设,指导下属员工做好各项工作
【客户・商品】
■ 半导体制造设备
【工作魅力】
■ 大手企业
■ 通过日系组织,可以学习日本式的想法、构思和尖端技术
【Keyword】财务经理 财务主管 财务总监 财务 日语 英语
(上海)某日资电子电气有限公司200人
■ 本科(财务相关专业)
■ 40-50岁
■ 日语商务水平(与总部财务部门联系较多)
■ 行业不限
■ 有3年以上部门管理经验或5年以上的规模超200人公司的财务管理经验
■ 有中级以上会计职称,熟练操作办公和财务软件
■ 财务实操经验丰富;沟通能力好,性格稳重
■ 善于发挥和提升下属的潜力
■ 作为财务负责人,对公司的经营和业绩改善能给予合理的建议,有执行力和协调能力
■ 熟悉和了解服务贸易类企业的业务和流程,与外部关连部门有沟通能力
【优先条件】
■ 会英语者
■ 有在日本相关工作经验者
日企财务总监/财会部长(编号108463) 2019-09-03发布
【工作内容】
■ 负责集团公司的财务统筹管理战略的制定和实施
■ 集团公司财会的统筹管理,财务战略的制定和实施
■ 符合中期战略的适应性资金政策的实施
■ 在中国的利润、内审、投资管理计划的制定和实施
■ 中国业务现金流改善措施的制定和实施
■ 中国业务税务风险最小化方案的制定和实施
■ 财务部门业务流程改善方案的制定和实施
■ 教育培养部下
【服务】
■ 负责中国集团公司(汽车零部件生产销售公司)的统筹管理和进出口业务
【组织构成】
■ 公司64人,隶属于财务会计部,上司总经理(日本人)
【Keyword】财务 财会 财务战略 金融 日语
(中国)某日系汽车零部件制造商120人 (中国)某日系自動車部品メーカー
■ 本科以上
■ 35-50岁
■ 日语流利
■ 中国集团公司财务会计的统筹管理、财务战略的制定和实施能力
■ 财务会计经验
【优先条件】
■ 制定资金运用战略的经验
法务经理(编号85649) 2019-07-20发布
■ 部門長の補佐として、法務スタッフに対する指導及び法務室業務の取り纏め
■ コンプライアンス講座の企画、資料作成、講師担当
■ コンプライアンス会議、法務会議、ナショナルスタッフ勉強会等各種会議の企画、実行
■ 各種法令情報等の収集、整理、発信の企画、実行
■ リーガル相談、契約審査等への対応
■ その他部門長業務へのサポート
keyword: 电子机械 法务管理 法务宣传
日企财务总监(集团公司财务部长候补)(编号107800) 2019-07-05发布
【工作内容】
■ 负责公司财务战略规划的制定与监督管理
■ 制定公司资金运营计划,监督资金管理和预、决算,审批公司重大资金流向
■ 参与公司重要事项的分析和决策,为企业的经营管理、业务发展等事项提供财务方面的分析和决策依据
■ 统管中国区六家子公司以及工厂的财务
【客户】
■ 主要是国内工厂,也有一部分日系
【组织构成】
■ 财务部(本部直属),上司:董事兼副总经理(日本人),部下:10以上
【工作魅力】
■ 大手日企,行业世界领先
■ 办公室工作环境舒适
■ 现地化进行中,发展空间大
【Keyword】财务 财会 财务管理 企业管理 日语
(上海)某日资知名投资有限公司
■ 本科以上,财会类相关专业
■ 40~50
■ 日语精通,商务水平(直接跟日本总部和日本人董事兼副总汇报工作)
■ 5年以上日企大型集团公司财务管理经验(集团公司财务经验必须)
■ 具有全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识,熟悉企业会计准则、营运分析、税务筹划、成本管控及内部控制
■ 有全面驾驭、促进、完善公司财务管理工作的业务能力和良好的职业道德
【优先条件】
■ 中级会计师证优先
日语人事经理(编号110691) 2019-06-26发布
【工作内容】
■ 制定公司人力资源整体战略规划
■ 起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程
■ 监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系
■ 提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议
■ 负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持
■ 制定招聘计划和程序,开展招聘工作
■ 制定培训计划,实施培训方案
■ 组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系
■ 受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷,进行劳动诉讼
【工作魅力】
■ 初创公司,有很好的职业发展空间
【Keyword】人力资源管理 HR 人事高级管理 人事经理课长 日语人事 能源产业 高新技术 物联网 IoT
(江苏)某能源行业企业
【必须条件】
■ 本科及以上学历
■ 30-35岁左右尤佳,40岁以下也可
■ 日语准商务水平或以上,可作为工作语言
■ 有制造业人事经理工作经验,熟悉人事六大模板并有专长
■ 有创业精神,高度的职业素养
日企管理本部长(人事法务)(编号108472) 2019-04-25发布
【工作内容】
■ 负责集团公司的人事、劳务、法务的统筹管理、人事战略的制定和实施,主要是人事制度的改善
■ 人事战略的制定和实施,人才管理、人事制度的制定和实施
■ 解决法务劳务问题
■ 实施内部审计,各种业务流程的程序化
■ 教育培养部下
【服务】
■ 负责中国集团公司(汽车零部件生产销售公司)的统筹管理和进出口业务
【组织构成】
■ 公司64人,隶属于管理本部,部门9人,上司总经理(日本人)
【Keyword】人事 劳务 法务 统筹管理 人事制度 日语
(中国)某日系汽车零部件制造商120人 (中国)某日系自動車部品メーカー
■ 本科以上
■ 35-50岁
■ 日语流利
■ 统筹管理公司的管理、人事制度的制定和实施经验
■ 人事劳务方面知识
■ 战略策划能力
■ 接受出差
财务经理部长(编号105329) 2018-12-08发布
■ 月度、年度决算、监察对应、税务申报
■ 事业计划设定、业绩/资金管理
■ 母公司的相关决算对应
■ 社内规则调整,部下的培训等
■ 制造业的原价採算制度改善
【Keyword】日资日语 财务总监 电子零部件 行政 总账管理 会计
(上海)某日系电子有限公司120人
■ 35-40岁
■ 本科以上
■ 日系贸易公司、制造业的管理经验5年以上(10年以上财务经验)集团决算、保税区税务、内部统制等的经验者
■ 日语商务水平(N1),英语四级
■ 中级会计资格证 or CPA 取得
法务专员/经理(编号101038) 2018-07-27发布
■ 合同审查
■ 公司内部法务咨询以及对集团关联公司的法务支持
■ 反不正当竞争的案件对应
■ 自社品牌的知识产权保护(有关仿冒网站、商标、著作权、专利等)
【Keyword】法律顾问 公司法务 主管经理 法律咨询 日资日语 大手日企
(上海)某日系精密機械メーカー(番号85)1000人
■ 28~40岁,性别户籍不限
■ 法学类专业全日制本科以上学历
■ 日语商务水平
■ 至少4年以上企业法务、知识产权或有律师事务所从业经验
■ 熟悉企业法务及知识产权相关知识
■ 通过司法考试的人才优先
财务部长(编号100773) 2018-06-22发布
■ 负责财务部的日常工作
■ 组织制定财务管理制度及有关规定,并监督执行
■ 负责编制财务预算报告,月、季、年度财务报告
■ 负责公司的资金调配、成本核算、会计核算和分析工作
■ 管理与银行、税务部门及其他机构的关系
■ 监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动
■ 审核相关的凭证、单据、报表
■ 对仓库账务进行指导、监控,并定期出具报表
■ 协助日本总公司处理各项业务及项目管理
■ 完成董事长交办的其他工作
【Keyword】日资日语 金融财务 会计师 总账主管 审计 顾问 主任经理
日语律师(编号100554) 2018-06-09发布
■ 各种资料的制作
■ 合同书的起草和确认
■ 公司规定资料的起草和审查
■ 公司的法律问题对应和支持,诉讼、仲裁的支持
■ 其他法律相关的事务
【Keyword】日资日语 法律顾问 法务专员