人事总务课助理/主任 (145432)有宿舍餐食 2022-09-20发布
【工作内容】
■ 对应出差者、日籍人员
■ 对公司公用备品进行有效管理,实现资源合理有效利用
■ 跟踪各项活动实施情况,并根据数据进行分析和改善
■ 与其他部门进行有效沟通,提供必要的支持
■ 安全、ISO相关业务等
【客户/产品/服务】
■ 该知名日资化学行业企业主要从事化学及相关产品的生产与销售
【工作魅力】
■ 大手日系公司, 稳定保证;工作环境好,宿舍条件优越;未经验者不拒,有一定的学习空间
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 薪酬 社招 校招 数据分析 EHS
(深圳)某日资化学材料有限公司250人
【必须条件】
■ 本科以上
■ 22~30岁
■ 日语N2,准上以上口语水平
■ 有日企工作经验优先
■ 有人事总务相关经验优先
■ 工作认真细心,有协调沟通能力
人力资源主管(141961) 2022-09-20发布
【工作内容】
■ 熟悉人力资源各个模块,精通招聘模块,善于统筹、完善部门各项工作
■ 完善招聘体系,拓展招聘渠道,提高效率,保证各部门需求人员的及时到位
■ 制定培训、绩效、员工关系等人事工作的规划,并做好落实或监督落实工作
■ 安排行政日常相关工作,处理好相关部门的工作要求,保持良好的政企关系
■ 适应公司快速发展的需求,及时调整工作计划,做好人事行政工作的服务功能
【顾客・商品】
■ 顾客:8成海外客户,2成国内客户
■ 商品:连接器、线束
【工作魅力】
■ 持续长期发展的企业
■ 有机会购入股权
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人力资源 HR 薪酬 社招 校招 六大模块
(深圳)某電子メーカー(番号15544)
【必须条件】
■ 本科以上 人力资源管理相关专业优先
■ 26-35周岁
■ 英语4级以上
■ 线束行业(必须)
■ 人力资源(必须)
■ 办公软件熟练
■ 语言表达、人际交往、应变及沟通协调能力强,亲和力佳,解决问题能力突出
■ 有较强的责任感与敬业精神,能快速适应企业文化,有主人翁意识;工作激情突出,能胜任企业快速发展的需求
行政总务担当(143994)有餐补 2022-09-14发布
【工作内容】
■ 勤怠管理(上班、早退、加班管理)
■ 总务关系(办公用品和相关耗材的购买、来客接待等)
■ 人事管理(新进员工的入社手续、离职人员的手续等)
■ 出纳相关核算等
■ 领导安排的其他工作等
【客户・商品】
■ 客户:自动化生产关联企业
■ 商品:贴装相关设备
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 后勤 考勤 人力资源 离退职 财务 内勤
兼职总务(144464)5险1金 2022-08-26发布
【工作内容】
■ 工作内容是总务内容(收发快递,接听电话,订购文具等)
■ 工作时间:
■ 早班:9:00~12:00
■ 晚班:13:00~17:00
【客户/产品/服务】
■ 该公司销售和交易电子商品、化学品和塑料
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 行政 后勤 内勤事务
人事总务助理 应届可 (144137)包食宿 2022-08-11发布
【工作内容】
■ 食堂・办公室及外围设施等管理对应及通勤车管理协助对应
■ 公司级文娱活动策划及组织协调
■ 公司节能及工作环境改善等活动主导,公司活动协助
■ 相关福利用品、购物卡及活动经费等管理及对应
■ 出差人员接收及防疫管理・来客对应协助
■ 必要情况下人员招聘的协助实施
■ 课内课题实施参与及协助
■ 其他上级安排临时性业务应对
【客户•产品•服务】
■ TFT液晶用玻璃基板
【工作魅力】
■ 相对稳定,且现在处于发展阶段
■ 工作环境好,包食宿有通勤车,福利待遇好
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 设施管理 优化改善 策划协助
(深圳)某制造公司400人
【必须条件】
■ 大专以上
■ 24~30岁
■ 商务日语水平,日语流利,N1或N2水平
■ 大型企业1年及以上总务类相关工作经验优先。
■ 熟练操作办公软件
■ 性格开朗,乐于沟通
■ 有大局观,服务意识佳
■ 责任心强,协作性高
■ 有意愿在日企长期发展
日企人事总务课助理(编号138394) 2022-07-19发布
【工作内容】
■ 对应出差者、日籍人员
■ 管理办公室、食堂等场所
■ 管理宿舍
■ 派车业务
■ IT相关业务
■ 办公室备品管理
■ 安全、ISO相关业务等
【工作魅力】
■ 大手日系公司, 稳定保证;工作环境好,宿舍条件优越;未经验者不拒,有一定的学习空间
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 化工 人事 总务 内勤
人事行政咨询 (142448)餐补交通费 2022-07-14发布
【工作内容】
■ 为集团在大中华区的公司提供有关人力资源和事务的咨询服务
■ 检查和分析与人力资源有关的法律和法规,并就如何应对各公司的劳工问题提供建议
■(使用外部顾问)和对应支援
■支持人事制度的发展(支持建立和改进薪酬、等级、评价和晋升制度)
■劳动诊断(诊断是否符合人力资源相关法律法规和操作),并支持采取对策
■管理集团各公司的各种会议
■ 向集团公司传播与人力资源有关的信息(电子邮件杂志)
■ 将日方总部的人力资源系统引入集团公司(与日本总部合作)
■ 实施人事制度
■ 对其他项目的支持等
【客户•产品•服务】
■ 有色金属、电线、汽车线束、光纤和其他电信基础设施
【工作魅力】
■ 日系大手,实力雄厚,工作环境好,人事制度/福利制度完善有保障
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人事咨询 制度建设 法律法规 制造业
(深圳)某日资制造有限公司26人
【必须条件】
■ 统招本科以上学历必须
■ 26~32岁
■ 能用日语说明人事业务,商务以上水平(必须)+英语读写
■ 日企,特别是制造工厂
■ 有在日系公司从事人力资源业务的经验(工资、劳动管理、培训、招聘等,3-8年)或在人力资源咨询公司的经验(3-8年)
■ 熟练掌握办公软件(Word、PPT、Excel);有实施或使用人力资源系统(用友,嘉扬)等经验
■ 能够在深圳市和广东省内出差进行客户对接
财务行政 餐补高温补 (141203) 2022-06-15发布
【工作内容】
■ 跟客户及工厂开票、对账, 付款, 账务确认(公司财务没有外包)
■ 税务处理,现金出纳管理
■ 兼任总务关联的工作
■ 上司交代的其他工作
【客户/产品/服务】
■ 主营业务为塑胶,金属加工制品,铸件锻件等
■ 用于家电行业,造船行业,水暖行业,汽车配件行业等贸易
■ 日系企业,
■ 供应商本地企业
【工作魅力】
■ 能力好,有责任心往后可升职,公司重点培养的对象
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 账目 初会 现金管理 税务管理 行政事务 会务
(深圳)某日系金属制造商8人(番号13423)
【必须条件】
■ 大专以上
■ 35岁以下
■ 日语1~2级,熟练
■ 财务经验2-3年以上~,注重财务的专业性,要懂全盘
■ 是有会计初级职称以上
■ 性格好, 协调能力强
【优先条件】
■ 有初级会计资格者高评价、稳定性好
日企总务担当(编号138586) 2022-06-12发布
【工作内容】
■ 落实公司行政管理制度、落实行政费用预算与执行
■ 办理企业工商变更、外国人来华就业等相关手续
■ 公司印章宣传用品制作,办公用品采购,房屋租赁管理,危机事务管理等
■ 公司设施设备的维护及管理,行政车辆管理,固定资产管理
■ 员工考勤管理
■ 来访客户的接待
■ 客户室对应工作
■ 与其他部门沟通协助以及领导指派的其他工作
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 总务 内勤 行政 客户接待
(深圳)某日资保险有限责任公司60人
【必须条件】
■ 统招本科以上学历
■ 21-30岁以内
■ 日语一级优先,口语精通
■ 有行政/总务工作经验优先考虑;日语好的优秀新毕业生也可以考虑→相比经验,更看中日语水平
■ 应届毕业生可以、22年毕业生亦可以
■ 熟悉办公软件
■ 工作认真负责,积极乐观
总务助理 (142198)交通费 2022-06-08发布
【工作内容】
■事务业务
■为外派人员提供行政支持 (行程管理、公司住房安排和各种协助)
■维护和改善内部设施
■人事和劳工事务,招聘安排等
【福利】
■ 交通补贴实报实销
■ 有加班费(按照劳动法规定)
■ 公积金8%
■ 社员旅行,年会
■ 年终奖:每年两次(根据公司业绩)
【工作魅力】
■上市公司 ,电子元件行业 ;作为一家综合电容器制造商,财务状况长期稳定
■铝电解电容器市场占有率世界前列
■该公司拥有开发能力和稳定的生产系统
■以综合生产系统实现稳定的增长
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 后勤 行政 事务管理 社招 校招